Отзывы сотрудников о работе в Кемерово на AntiJob.NAME (Антиджоб)

    Черный список работодателей г. Кемерово. Всего 521 компаний в списке. Страница 17

  • 1- RBT так называемая биржа труда - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший работник предостерегает остальных не платить бирже труда RBT, поскольку они не получали никакой информации о работе более двух месяцев. Рецензент также советует другим подавать заявки на другие вакансии и не доверять RBT.
  • ип передунов - 1 негативный отзыв сотрудника С.П. Передунова в Кемерово обвиняют в невыплате заработной платы разнорабочим мясокомбината, что повлекло задержку выплаты или ее отсутствие вообще. Уволенным работникам также не выплачивают зарплату. Компанию обвиняют в пропаганде рабства и даче ложных обещаний потенциальным сотрудникам.
  • Dels - 1 негативный отзыв сотрудника Работодатель Dels получил негативные отзывы от анонима, подавшего заявку на вакансию администратора. Человека обеспокоила низкая зарплата в 24 000 рублей, и он решил изучить компанию перед собеседованием. Они нашли негативную информацию о компании и предостерегают других не тратить время на поиск работы в Dels. Офис компании расположен по адресу пр. Ленина, 21а, офис 1 в г. Кемерово.
  • NesWo - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник из Кемерово жалуется на NesWo, утверждая, что они не отвечают на телефонные звонки и требуют абонентскую плату за доступ к контактной информации на своем сайте.
  • Neswo.com - 2 негативных отзыва сотрудников Neswo.com — кадровое агентство, которое берет с соискателей 1000 рублей за доступ к сайту с вакансиями. Сайт плохо сделан и часто не работает на мобильных телефонах. Агентство требует, чтобы соискатели подписали невозвращаемый чек перед доступом к сайту. Некоторые соискатели сообщили, что после уплаты гонорара они не получили никаких предложений о работе и что агентство не ответило на их звонки. Это привело к подозрениям, что Neswo.com является мошенничеством.
  • ООО Бизнес-техника - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший работник предупреждает потенциальных главных бухгалтеров хорошо подумать, прежде чем работать в ООО Бизнес-оборудования». Говорят, что директор подает в суд на каждого бухгалтера, заявляя о незнании бухгалтерского учета и возлагая ответственность исключительно на главного бухгалтера. Директора также называют грубым человеком, который при увольнении готов выплатить только официальную зарплату в размере 2600 рублей. Рецензент советует соблюдать осторожность при рассмотрении вопроса о приеме на работу в эту организацию.
  • ООО Гамма Инжиниринг - 1 негативный отзыв сотрудника Сотрудники ООО «Гамма Инжиниринг» жалуются на директора Колодия А.О., который отказывается выплачивать долги и зарплату, ссылаясь на неплатежи со стороны клиентов и находя оправдания для уклонения от оплаты.
  • Кемеровский филиал Сибирские сети - 1 негативный отзыв сотрудника В Кемеровский филиал ООО «Сибирские сети» поступил отрицательный отзыв от анонимного бывшего сотрудника, проработавшего там более трех лет. Руководство компании в Новосибирске обвиняется в разрушении филиала и плохом обращении с сотрудниками. Новый директор Лебедько О.И. якобы снизил зарплату и считает подчиненных никчемными. Рецензент не советует работать в компании, тем более, что зарплаты средние и не стоят стресса от работы под руководством такого директора.
  • Бизнес-технологии, Соборная, 8 - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший работник из Кемерово оставил резкий отзыв о компании Employer Business Technologies, назвав ее "полным кошмаром". Рецензент утверждает, что заработная плата выплачивается частями по 2-3 тысячи рублей в месяц и зачастую задерживается на недели. Руководство характеризуют как «звериное» отношение, а главу отдела продаж называют «мерзкой, глупой женщиной», умеющей только в течение рабочего дня колоть семечки. Рецензент не советует идти на работу в эту компанию.
  • Гуд Лайн - 1 негативный отзыв сотрудника Анонимный претендент на позицию маркетинга в компании «Гуд Лайн» в Кемерово (Россия) оставил отрицательный отзыв о процессе подбора персонала в компании. Заявитель утверждает, что столкнулся с "детским хамством" со стороны личного менеджера, который высмеивал их за то, что они не сразу вспомнили формулу расчета среднего арифметического 3 и 7. Заявитель предполагает, что подход компании к подбору персонала может быть рассчитан на создание стрессовых ситуаций , но утверждает, что это неприемлемо.