Отзывы сотрудников о работе в Набережные Челны на AntiJob.NAME (Антиджоб)

    Черный список работодателей г. Набережные Челны. Всего 586 компаний в списке. Страница 49

  • ВолгаПромТехСнаб - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник «ВолгаПромТехСнаба» в Набережных Челнах сообщил, что директор Евгений Кротов — нечестный человек, который делит зарплату и, скорее всего, обманет вас, если вы уйдете. Рабочая обстановка описывается как нервная.
  • ooo авторегион - 1 негативный отзыв сотрудника Анонимный работник в Набережных Челнах жалуется на работодателя ООО "Авторегион", который обещает высокую почасовую оплату, но выплачивает только 30% от выполненного плана, в результате чего зарплата низкая - 6000 рублей за 247 часов работы.
  • ОООЕврохолдинг-Татарстан - 1 негативный отзыв сотрудника Еврохолдинг-Татарстан не является серьезной организацией и обманывает и не выплачивает честно заработанные деньги, говорится в анонимном отзыве. Оба директора, обоих зовут Евгений, несовестные, болтуны и мошенники. Людям рекомендуется держаться подальше и быть бдительными.
  • Автоагрегатцентр - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник «Автоагрегатцентра» обвинил руководителей компании, в том числе Шаяхметова Р.Ф., Ильичева и Петрова, в нечестности. Сотрудник утверждает, что зарплата за 2014 год не выплачена, а данные о начислении зарплаты уменьшены в три раза. Руководители обвиняются в постоянном обмане рабочих, а Шаяхметов Р.Ф. якобы заявил, что не боится обращения рабочих в суд, поскольку есть договоренность с судьями и судебные издержки из-за снижения зарплаты. Сотрудник выражает возмущение и ругает руководителей за их действия.
  • ООО Ледмейд - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник ООО «Ледмэйд» в Набережных Челнах оставил резкий отзыв о компании, заявив, что это худшая организация, которую они когда-либо видели. Сотрудник утверждает, что компания выплачивает двойную зарплату: должностной оклад в размере 10 000 рублей и черный оклад, определяемый руководителем отдела. Компанию обвиняют в том, что она не платила за вредное производство и занималась отмыванием денег для директора. Сотрудник делает вывод, что люди не приходят в компанию работать.
  • Кольчуга - 1 негативный отзыв сотрудника Работодателя «Кольчугу» обвинили в несвоевременной выплате заработной платы своим работникам. Менеджер Махмутов Р.С. якобы набирает людей, платит им 2-3 тысячи, а потом не платит вовремя. Когда рабочие уходят, он нанимает других с такими же посланиями. Нет работников, проработавших у него более месяца, кроме одного, который официально трудоустроен, но тоже не получает заработной платы. Махмутов угрожал уволить рабочего по статье якобы за прогул. Компания имеет историю несвоевременной выплаты заработной платы своим работникам.
  • ООО ТД Экватэл - 1 негативный отзыв сотрудника ООО «Экватель», компанию из Набережных Челнов, анонимный рецензент назвал «царством беззакония». Режиссера называют «неадекватом» и «психом», который кричит на всех без причины и не слушает аргументы. Рецензент также утверждает, что директор обещает одну зарплату, а платит другую, а графики работы и смены постоянно меняются. Рабочая среда описывается как хаотичная: сотрудники не знают, с кем им придется работать каждый день.
  • ООО РИ-Групп - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший работник из Набережных Челнов предостерегает от работы в ООО «РИ-ГРУПП» (РОСИНСТРУМЕНТ), называя компанию «гнилой» и советуя даже не рассматривать возможность трудоустройства там. Рецензент утверждает, что компания официально не зарегистрирована и работает в «серой зоне» с плохой практикой бухгалтерского учета. Они также критикуют уровень компании, сравнивая ее с «подпольными китайскими рабочими со своими китайскими товарами». В целом обзор рисует негативную картину о компании и советует соискателям работы избегать ее.
  • ООО ПО Начало - 4 негативных отзыва сотрудников Сотрудники производственного предприятия ООО «ПО «Начало» в Набережных Челнах выразили недовольство политикой руководства по отношению к работникам. Компанию обвиняют в недоплате работникам, задержке зарплат и удержании подоходного налога из зарплат пенсионеров. Текучесть кадров высока, а молодых и амбициозных работников легко увольнять. Качество продукции также оценивается как низкое, а спрос на нее низкий. Несмотря на эти проблемы, некоторые сотрудники выразили благодарность за недавнюю выплату аванса в размере 1000 рублей.
  • Автосборочный завод - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник оставил негативный отзыв о своем опыте работы на автосборочном заводе АВЗ Камаз в Набережных Челнах. Рецензент предостерегает от работы там из-за высокой текучести кадров и травли молодых дизайнеров. В них упоминаются конкретные лица - Галина Викторовна Абросимова и Валиахметов Рафкат Ахматович, которые якобы плохо обращаются с инженерами и заставляют их выполнять черную работу. Рецензент описывает рабочую среду как «сумасшедший дом», где сотрудники доносят друг на друга.