Отзывы сотрудников о работе в Тверь на AntiJob.NAME (Антиджоб)

    Черный список работодателей г. Тверь. Всего 468 компаний в списке. Страница 26

  • ООО Леруа Мерлен Восток - 2 негативных отзыва сотрудников Сотрудники «Леруа Мерлен Восток» рассказали о негативном опыте работы в компании. Они утверждают, что руководство ожидает, что они будут работать на нескольких должностях одновременно, и что сотрудники внутренней безопасности чрезмерно агрессивны. Кроме того, сотрудники сообщают, что у компании нет адекватных планов и она ожидает выполнения невыполнимых задач. Уровень заработной платы также не соответствует выполняемым обязанностям: линейные сотрудники получают всего 24 000 рублей, несмотря на работу на 2-3 человек. Один из опрошенных сообщил, что его заставили ждать четыре часа, прежде чем ему отказали в приеме на должность продавца. Компания предлагает оклад 15 000 рублей плюс процент от выручки и бонус 5% после испытательного срока.
  • Круиз - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник предостерегает от работы в Employer Cruise из-за неподобающего поведения директоров по отношению к сотрудницам-женщинам. Сотрудник советует не позволять туда работать подругам или женам и заявляет, что они не смогут продолжать там работать через три года.
  • Априори - 7 негативных отзывов сотрудников Группа компаний «Априори», в которую входит ИП Романова Т.И. и ООО «Абсолют Юниформ», получила негативные отзывы от бывших сотрудников. Жалобы включают задержку официального трудоустройства, продление испытательных сроков, штрафы, нереалистичные сроки и низкие зарплаты. Компанию также обвинили в плохом обращении с сотрудниками, в том числе в оскорблениях и увольнении беременных женщин с целью уклонения от выплаты пособий. Компания несколько раз меняла название, и отзывы говорят о том, что потенциальным сотрудникам следует проявлять осторожность, прежде чем принимать предложение о работе.
  • Сеть мясных магазинов Цыпа - 1 негативный отзыв сотрудника Человек делится опытом работы в сети мясных магазинов «Цыпа». Они сообщают, что их любимый человек проработал там без трудового договора два года, и хотя руководство утверждает, что заключило договор, второй экземпляр им не выдали. Зарплату снизили, а к рабочему дню добавили два часа. Некоторые работники работают сверхурочно без выходных, есть начальница Юлия Владимировна. Общее впечатление такое, что работодатель нарушает трудовое законодательство и не ценит своих работников.
  • Афина или Тверские ворота или Кондилайн - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник предостерегает других не работать в компаниях «Афина», «Тверские ворота» или «Кондилайн», поскольку они не соблюдают трудовое законодательство и обещают высокие зарплаты, а платят всего 500 рублей за 14 часов работы. Текучесть кадров высока, компания постоянно ищет новых сотрудников. Владельца называют болваном, а с сотрудниками обращаются как с рабами. Они работают в одиночку по десять часов под наблюдением камер, а начальство постоянно звонит по пустяковым делам. Сотрудник советует не работать на чернокожих и призывает других покинуть компанию.
  • Норли - 2 негативных отзыва сотрудников Компания «Норли» получила негативные отзывы от бывших сотрудников относительно условий их труда. Жалобы включают задержку и частичную выплату заработной платы, удержания из прибыли магазина, неофициальное трудоустройство, наложение обязанностей под угрозой увольнения, обман в отношении заработной платы. Один сотрудник сообщил, что его наняли кладовщиком, но при увольнении он был указан в качестве сборщика, и каждый месяц из его зарплаты производились различные удержания. Компанию обвинили в непрозрачности системы бухгалтерского учета и удержании денег на дни рождения сотрудников.
  • ООО Элит-Инфо - 1 негативный отзыв сотрудника ООО «Элит-Инфо», научно-производственное предприятие, разместило объявление на руководящую должность с окладом 37 000 рублей. Компания является официальным представителем китайской компании Tiens. Во время базового обучения, которое длилось три дня, компания обещала астрономические зарплаты в размере более 100 000 рублей после года работы. Однако обучение не было ориентировано на будущую работу. Автор внес залог в размере 400 рублей за литературу на время обучения.
  • ООО Вайн Холл - 1 негативный отзыв сотрудника В ООО «Вайн Холл», согласно анонимному отзыву, треть сотрудников являются родственниками директора и создана атмосфера слежки и подслушивания. Компания обманывает сотрудников относительно заработной платы, функциональных обязанностей и социальных гарантий, в том числе права на отпуск. Ожидается, что сотрудники будут работать по 12 часов в смену, и их регулярно штрафуют в размере 5–20% от зарплаты. Директору не хватает управленческой компетентности, и он отдает противоречивые приказы. Увольнения нарушают ТК РФ, а заявления не всегда принимаются и подписываются ответственными лицами.
  • Холдинг Афанасий(ул.Коминтерна,г.Тверь) - 1 негативный отзыв сотрудника В обзоре холдинга «Афанасий», расположенного в Твери, отмечается, что до сентября 2016 года зарплата была чуть выше средней по городу, но соцпакета не было. В компании описывается стандартное издевательство над сотрудниками, но менеджмент среднего звена и грамотный менеджмент могут помочь выжить. Основная проблема предприятия – владелец Ларин М.В., которого контролирует ОПГ. Группа готова на все ради достижения своих целей, а их поведение сравнивают с «нассать в уши».
  • ООО Винодемия - 1 негативный отзыв сотрудника В ООО «Винодемия», ранее известном как ООО «Вайн Холл», царит атмосфера наблюдения и подслушивания, при этом поощряются сообщения о коллегах. Четверть сотрудников — родственники директора, а на этапе собеседования нередок обман по поводу зарплаты и социальных гарантий. Ожидается, что сотрудники будут работать по 12 часов в день с периодической работой в выходные и праздничные дни без дополнительной оплаты. Компания регулярно штрафует сотрудников в пределах 5-20% от зарплаты, а больничные рассчитываются только из официальной зарплаты, которая мизерна. Директору не хватает управленческой компетентности и конкретики при постановке целей.