Антиджоб - Черный список компаний работодателей

    Категория «Энергетика». Страница 153

  • Компания новая энергия - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник из Новосибирска утверждает, что «Новая Энергетика» выманивает у своих работников зарплату и не пытается это скрыть. Сотрудник работал в селе Биасе и утверждает, что без денег остались и грузчики техники, и работяги.
  • ООО НЕФТОРГ - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник ООО «НЕФТОРГ» сообщил, что после увольнения работодатель отказался выплачивать зарплату и им пришлось добиваться справедливости через трудовую инспекцию. Работодатель в лице Антона Кутнаева выплачивает зарплату черным по белому и сам решает, сколько давать, зачастую платя меньше обещанного. В договоре указан период работы в один месяц, после которого сотрудники официально не работают. При увольнении сотрудникам говорят, что официально они проработали всего один месяц, что делает расчеты невозможными. Рецензент надеется, что их опыт будет полезен другим.
  • ООО Стройтехразвитие - 1 негативный отзыв сотрудника ООО «Стройтехразвитие» получило негативные отзывы от бывших сотрудников, которые утверждают, что из более чем 100 сотрудников осталось только 30 из-за просрочек и неполноты выплат. Директор якобы не собирался отдавать долги и вместо этого начал строительство дома. Выплачивается только половина зарплаты, а некоторым сотрудникам выдаются подачки по 5 или 10 тысяч рублей. Новым сотрудникам обещают нормальную зарплату, но, проработав 2-3 месяца, они понимают, что их обманули, и увольняются.
  • ООО Белые - 1 негативный отзыв сотрудника ООО «Белые» — компания по производству светодиодных светильников. Компания хорошая, но руководство нет. С генеральным директором сложно работать, и он предпочитает работать с неумными людьми. Компания требует от соискателей работы три дня бесплатно, прежде чем решить, подходят ли они для этой работы. Сотрудники вынуждены приносить на работу свои инструменты, что необычно. Руководство скупое, а зарплату часто задерживают из-за отсутствия заказов и прибыли.
  • Нефтеавтоматика - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший работник описывает свой опыт работы в «Нефтеавтоматике» как в типичной советской конторе, на которую негативно повлияли лидеры перестройки. В компании высокая текучесть кадров, низкие зарплаты и отсутствие социальных услуг. Рабочие, которые приезжают на объект, неопытны и мало что понимают в нефти и газе, несмотря на то, что это указано в названии компании. Руководство находится в Москве и существует тотальный контроль над сотрудниками. Компания предприняла попытку выпустить устаревшие технологии под видом современных ПЛК и scud-систем JAVA.
  • ООО СпецСтройЭнерго - 2 негативных отзыва сотрудников ООО «СпецСтройЭнерго», организация, занимающаяся реконструкцией подстанций, получила негативные отзывы от бывших сотрудников. Один рецензент утверждал, что руководитель конструкторского отдела А. А. Сиплатов, имевший купленный диплом по электроснабжению и псориазу, заставил многих уйти. Сиплатов якобы предложил перевести весь конструкторский отдел на «контрактную» должность в организации, а он и гендиректор сохранили свои должности. Другой рецензент заявил, что компания задержала выплату черной зарплаты и что материалы и инструменты не были предоставлены должным образом. Работа была описана как подходящая для пенсионеров.
  • ВоронежЭнергоРемонт - 1 негативный отзыв сотрудника Анонимный человек подал заявку на работу слесарем по котельному оборудованию в «Воронежэнергоремонт», и ему сказали, что он будет зарабатывать 40 000 рублей, если поедет в командировку, и 20 000 рублей, если нет. Однако после отправки в командировку выяснилось, что за месяц работы они получат только 9500 рублей, а остальное выплачивается в качестве премии через 3-4 месяца, размер которой неизвестен. Работа также оказалась вредной, а выход на пенсию был в 55 лет.
  • КЭЭС - 2 негативных отзыва сотрудников Отзывы о работе в KEES позволяют предположить, что компания имеет репутацию жульнической компании по зарплате. Организация труда плохая, и сотрудникам, возможно, придется прибегнуть к судебным искам, чтобы получить зарплату. С директором Александром Могилевичем трудно связаться, и его всевидящее око наблюдает за сотрудниками. Компания может запросить ненужные документы при приеме на работу, и сотрудникам рекомендуется быть осторожными. В целом работа в KEES кажется сложной задачей из-за отсутствия доверия и прозрачности.
  • ООО АСТэлектро - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник ООО «АСТэлектро» в Витебске оставил негативный отзыв о своем опыте работы бухгалтером в компании. Сотрудник утверждает, что ему обещали высокую зарплату, но заплатили всего 200 рублей за оклад. Они также заявляют, что к сотрудникам не было никакого уважения и что директор больше заботился о том, чтобы показаться умнее других, чем о справедливой оплате труда сотрудников. Обзор предполагает, что компания, возможно, не ценит своих сотрудников и что рабочая среда может быть неприятной.
  • РосЭнергоТранс - 2 негативных отзыва сотрудников Сотрудники «РосЭнергоТранса» сообщают о плохих условиях труда и о том, что руководство ставит высокие показатели выше улучшения процессов. Рабочих заставляют работать на пределе своих возможностей, им плохо платят, руководство выдает фальшивые приказы и удерживает оплату за сверхурочную работу. На производстве рабочие сталкиваются с большой нагрузкой и опасными условиями труда, что приводит к производственным травмам, о которых руководство не сообщает. В общем, не советую работать в этой компании.