Антиджоб - Черный список компаний работодателей

    Категория «IT: консалтинг, разработка, внедрение, хостинг и пр». Страница 123

  • ООО КЛАДО - 1 негативный отзыв сотрудника ООО «КЛАДО», компанию, обучающую сотрудников дисциплине, раскритиковали за то, что она платила уволившимся сотрудникам более миллиона рублей, а продолжающим работать — около 500 тысяч рублей. Гендиректора Ханькова Вячеслава Юрьевича обвинили в отсутствии порядочности и посоветовали не сотрудничать с компанией.
  • Энфорта - 2 негативных отзыва сотрудников Отзывы о работодателе «Энфорт» отрицательные. Один рецензент из Ставрополя утверждает, что в офисе полно людей, которые крадут клиентов, оставляя сотрудников с низкой зарплатой и отсутствием клиентов. Рецензент также критикует режиссера за то, что он не заботится о компании, и предлагает ей купить больше одежды и поехать за границу. Другой рецензент из Новосибирска жалуется на плохую подготовку и низкую зарплату, а также на неприятный запах и грубость персонала. В целом оба рецензента не советуют работать в Enfort.
  • Пеар (Pear) - 1 негативный отзыв сотрудника Директора предприятия «Работодатель Груша» в Краснодаре обвиняют в том, что он выманивал деньги как у сотрудников, так и у клиентов, брал аванс за незавершенные работы и использовал в своем портфолио чужие работы без выставления кредита. Режиссера также обвиняют во лжи, обмане и элементарной неграмотности в управлении людьми.
  • ООО Нетфорт - 1 негативный отзыв сотрудника Анонимный бывший сотрудник ООО "Нетфорт" в Москве утверждает, что директор Андреев Алексей Олегович не выплатил им около 30 тысяч рублей "черным налом" после увольнения. Сотрудник проработал веб-программистом 2,5 года и описывает Андреева как вежливого, образованного человека, который иногда вел себя как сноб. В компании работают образованные россияне, нелегальные ИТ-специалисты из Украины и около 10 молдаван, работающих в СКС. Присутствие украинцев считается нормальным, хотя некоторые сотрудники относятся к ним негативно. Бывший сотрудник также обвиняет Андреева во лжи и неподдержке своих сотрудников в трудную минуту.
  • ООО Корден - 1 негативный отзыв сотрудника В анонимном отзыве об ООО «Корден» утверждается, что компания построена на лжи и обмане. В обзоре утверждается, что компания обещает хорошие зарплаты и интересную работу, но на самом деле сотрудникам платят максимум 5-10 тысяч рублей в месяц и компания постоянно меняет направленность. Режиссер Денис Коротыгин описывается как не имеющий деловой хватки и молодой человек, пытающийся вложить деньги более успешных родственников. Обзор предостерегает потенциальных сотрудников, чтобы они не тратили время и нервы в Кордене.
  • ОООНэкстач, OOONextouch - 1 негативный отзыв сотрудника Компанию Nexttouch, производящую информационные киоски в Москве, раскритиковали за низкий профессиональный уровень и высокий процент бракованной продукции. Сотрудники жалуются на низкие зарплаты, невыполненные обещания о повышении заработной платы и неоплачиваемые сверхурочные. Критике подвергается и бонусная система компании: немногие сотрудники получают бонусы, а некоторые даже официально не зарегистрированы на своей работе. Высокая текучесть кадров объясняется плохими условиями труда и низкой заработной платой. Компания не рекомендуется соискателям, особенно из других регионов.
  • Snow media - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник Snow Media в Москве поделился опытом работы в компании. Изначально сотруднику понравилось рабочее место, которое было хорошо оборудовано и расположено в центре города. Однако через несколько месяцев начали возникать проблемы, в том числе с выплатой зарплаты. Сотрудник называет свою зарплату «серой», только половина из нее официальная. Несмотря на обещания хороших дел, сотрудник в конечном итоге счел Snow Media ненадежным работодателем.
  • ООО Свежие решения (FreshOffice) - 1 негативный отзыв сотрудника Компания Fresh Solutions, также известная как FreshOffice, столкнулась с проблемами в апреле 2015 года, когда были задержаны зарплаты и произошли увольнения из-за того, что руководство игнорировало возникающие проблемы. Многие сотрудники ушли по собственному желанию, а те, кого уволили или уволились, не получили никакой компенсации. Остальных сотрудников в октябре 2015 года перевели на белую зарплату, а сумму по уплате налогов за счет работника сократили. Однако ситуация продолжала ухудшаться, и многие сотрудники были уволены. Генеральный директор Игорь Викторович Сугнач давал бесконечные обещания, но не выполнял их.
  • Aero, Аэро, Аэроидея, Aeroidea - 2 негативных отзыва сотрудников Aero, Aeroidea и Aero Aeroidea — креативные агентства с высокой текучестью кадров и плохим управлением проектами. Проекты часто продаются без команды, что приводит к задержкам и трудностям в реализации. Компании также не хватает опыта в оценке проектов, что приводит к таким ошибкам, как продажа кресла, но сборка авианосца. Сотрудникам не выплачивают оговоренную зарплату, а внештатным работникам часто отказывают в оплате. Звериный подход компании к сотрудникам делает нецелесообразным с ними работать.
  • BLD Group - 1 негативный отзыв сотрудника Согласно анонимному обзору, BLD Group якобы обманывает кандидатов, выдавая себя за BitFury и предлагая удаленную работу с высокими зарплатами. Получив объемное тестовое задание, кандидат успешно его выполняет, но затем ему отказывают под надуманными предлогами. Обзор призывает других быть осторожными в отношении практики этой компании.