Антиджоб - Черный список компаний работодателей

    Категория «IT: консалтинг, разработка, внедрение, хостинг и пр». Страница 220

  • ранее Старт, сейчас Партнёр-Уфа - 1 негативный отзыв сотрудника Компанию, ранее известную в Уфе как ООО «Старт», а теперь «Партнер-Уфа», обвинил в мошенничестве анонимный сотрудник. Компания якобы использует метод НЛП, чтобы завоевать доверие, а затем вводит сотрудников в заблуждение, заставляя их подписывать документы, которые ничего не гарантируют и сопряжены с постоянными рисками. Цель – выкачать деньги из сотрудников. Сотрудник утверждает, что потерял 142 500 рублей из-за схемы компании. Компанию обвиняют в том, что она привлекает сотрудников так, как если бы они собирались на работу, а затем мастерски «окучивает», когда клиент готов.
  • Мультисайт - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший работник из Калининграда поделился негативным опытом работы с «Работодателем Мультисайт». Компания якобы заманивает кандидатов на собеседование, а затем на стажировку на неограниченное количество дней, в течение которой они должны бесплатно выполнять работу обычных сотрудников. Стажировка длится 8 часов в день, и компания, судя по всему, требует от стажеров приносить в офис свои ноутбуки. Рецензент утверждает, что компания в конечном итоге отказывается от многих стажеров, ссылаясь на их некомпетентность. Они также сообщают о грубости и неуважении со стороны компании.
  • ООО Сэйлз солюшнс групп - 1 негативный отзыв сотрудника Группа продаж решений ООО Сэйлз солюшнс групп получила негативный отзыв от анонимного сотрудника из Москвы. Руководство, в частности Кулиш Антон, считается некомпетентным, а при приеме на работу практикуется кумовство. Управленческие решения часто противоречат бизнес-логике, а обещания, в том числе финансовые, не выполняются. Планирование отсутствует, а непосредственным руководителям не хватает лидерских качеств, и они не предоставляют рекомендаций и помощи. Не соблюдаются нормальные условия труда, нет нормального места для приема пищи и некомфортные условия в офисе.
  • ООО Медфлагман - 1 негативный отзыв сотрудника Сотрудники ООО «Медфлагман» сообщают о получении зарплаты в конвертах с задержкой или отсутствием выплаты. Босса описывают как неадекватного тирана, который оказывает давление и угнетает тех, кто хочет уйти, что приводит к высокой текучести кадров.
  • ИТ Форбис - 1 негативный отзыв сотрудника IT Forbis — компания, которая притворяется крутыми и продвинутыми специалистами по продажам, но на самом деле ничего не умеет. Менеджеры некомпетентны, а сотрудники сидят целыми днями и ничего не делают. Компания создана семьей Востриковых и является обычной компанией, такой же, как сотни других в городе. Рецензент настоятельно не советует работать в этой компании.
  • Фирма Ориентир, ИП Терентьев А.В. - 1 негативный отзыв сотрудника Ориентир, ИП Терентьев А.В. — аутсорсинговая компания, которая принимает заказы и почасово платит своим сотрудникам. Однако сотрудники официально не трудоустроены, а пенсионные взносы и налоги не уплачиваются в необходимом размере. Владелец компании Терентьев живет на разницу между стоимостью услуг ее сотрудников и фактической выплатой им денег. Сотрудникам платят копейки, и оснований для повышения зарплаты нет, считают в компании. В целом практика компании неэтична, а к сотрудникам относятся несправедливо.
  • Индорс Навигейшн - 1 негативный отзыв сотрудника Московский работодатель Indors Navigation получил отрицательный отзыв от анонимного сотрудника. Сотрудник утверждает, что компания ожидает от работников терпимости к оскорблениям и выполнения необоснованных требований начальства. Кроме того, сотрудник сообщает, что выполненную работу часто сбрасывают, а повышение зарплаты возможно только после года работы. Отпуск и больничный не оплачиваются, а сверхурочная работа оплачивается только один раз. Сотрудник также утверждает, что 80% зарплаты выплачивается наличными, а работники обязаны подписывать формы, в которых суммы заработной платы написаны карандашом.
  • НИИЭП - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший работник работал системным администратором на заводе-работодателе НИИЭП, набиравшем большое количество молодежи. Поначалу работа казалась увлекательной и интересной, но динамика команды была непростой. На каждом корпоративном мероприятии рецензент сталкивался с дискуссиями по поводу их внешнего вида и поведения, а начальство не стеснялось кричать и оскорблять сотрудников в нетрезвом виде. Однако были в команде и хорошие люди. В целом обзор показывает, что работа в компании-работодателе НИИЭП может быть сложной из-за динамики коллектива, но есть и положительные моменты в работе.
  • Правильная компания - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник предостерегает от работы в «Правой компании», заявляя, что они нанимают удаленных программистов 1С для мелких задач, а затем отказываются от них без оплаты для более крупных проектов. Компания работает без регистрации, что затрудняет подачу жалобы или возбуждение судебного иска.
  • ТЕЛЕПЕРФОРМАНС - 2 негативных отзыва сотрудников Работодатель Tele Performance получил негативные отзывы от бывших сотрудников. Один рецензент назвал компанию «сектой» и предостерег от работы в ней из-за плохого управления и тяжелых условий труда. Другой рецензент отметил, что компания пользуется нынешним экономическим кризисом, предлагая низкую заработную плату и шантажируя сотрудников. Период обучения также был описан как длительный и недостаточно оплачиваемый. В целом, обзоры показывают, что Tele Performance может оказаться нежелательным работодателем из-за плохого управления и условий труда.