Антиджоб - Черный список компаний работодателей

    Категория «IT: консалтинг, разработка, внедрение, хостинг и пр». Страница 41

  • ООО Мастер-комп - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник работал в ООО «Мастер-комп» с июня 2012 по март 2013 года заправщиком картриджей. Их предупредили, что зарплату им будут платить «в конверте» по 10 000 рублей на руки, а по трудовому договору только 6 000 рублей. После увольнения запросили в службу занятости справку о среднем заработке и получили справку со средней зарплатой 3000 рублей. Это значит, что служба занятости будет начислять пособие из расчета 3000 рублей вместо договорных 6000 рублей. Сотрудник также упоминает и другие проблемы с компанией.
  • ИА Альянза (Alleanza) - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник ИА «Альянс» оставил негативный отзыв о своем опыте работы в компании. Сотрудник несколько месяцев работал удаленно разработчиком, прежде чем его пригласили в офис на руководящую должность. Однако бизнес-план компании провалился, начались задержки с выплатой заработной платы. Руководство стало агрессивным и выдвинуло пустые обвинения, в результате чего работник потребовал вернуть им заработную плату. Сотрудник в итоге ушел в отпуск за свой счет и в компанию не вернулся.
  • Кулпринт ( Coolprint ) - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник Coolprint в Луганске дал резкий отзыв о компании, сославшись на ужасных начальников и директора, который ведет себя как ребенок. Сотрудник утверждает, что компания обманывает работников в финансовом отношении: мастера выполняют всю работу, но получают только сдельную работу и никаких обещанных премий. Сообщается, что перспектив карьерного роста нет, а основную рабочую силу составляют таджики, узбеки и татары. Говорят, что директор появляется в офисе только тогда, когда никому ничего не должен и не платит обещанную зарплату, каждый раз придумывая новые истории.
  • ЗАО НЦИТ ИНТЕРТЕХ - 1 негативный отзыв сотрудника ЗАО «НЦИТ ИНТЕРТЕХ», работодатель в Москве, получил неоднозначные отзывы от сотрудников. Хотя расположение компании и ее команду хвалят, существуют опасения по поводу непостоянства и отсутствия заработной платы с 2011 и апреля 2013 года соответственно. Кроме того, руководство критикуют за плохое обращение с сотрудниками и неэффективное общение. Несмотря на эти проблемы, компания продолжает нанимать новых сотрудников. В целом прошлые достижения ЗАО «НЦИТ ИНТЕРТЕХ» омрачаются нынешними проблемами с оплатой и управлением.
  • Контакт-центр К-Линия - 1 негативный отзыв сотрудника Сотрудники контакт-центра K-Line в Калининграде сообщают о невыполненных обещаниях по зарплате и бонусам, а также о низкой оплате труда студентов во время испытательного срока. В компании высокая текучесть кадров, и руководство испытывает трудности с выплатой заработной платы.
  • ЗАО АЙ-Ти проект - 1 негативный отзыв сотрудника Работодателя ЗАО «АйТи Проект» обвиняют в найме сдельных работников по договору с целью уклонения от уплаты налогов и пенсий. Зарплаты начисляются произвольно, а обещания по оплате за газ не выполняются. Компания уволила работников без предупреждения, заявив, что контракт был расторгнут из-за отсутствия необходимости.
  • ООО Хартэп, корпорация Маст-Ипра - 1 негативный отзыв сотрудника Генерального директора ООО «Хартеп» Кондратенко Константина Игоревича обвиняют в том, что он обманывал сотрудников, предлагая те же условия труда, но через несколько месяцев меняя их в сторону уменьшения. Его также обвиняют в несвоевременной выплате зарплаты и присвоении зарплаты большинства сотрудников за 6-7 месяцев 2012 года. Говорят, что директор за гроши брал деньги со студентов, которых нанимал на работу. Обзор предостерегает других, чтобы они остерегались сотрудничать с этим человеком.
  • Консалтинговая компания Бизнс-Формат - 1 негативный отзыв сотрудника Консалтинговую компанию для работодателей «Бизнес Формат» раскритиковали за формат работы. Компания приглашает кандидатов на собеседование, а затем предлагает им пройти двухдневный испытательный срок, в течение которого они загружены работой, но не получают зарплату. Даже если кандидат выполнит все задания, ему могут не предложить работу или попросить пройти месячный испытательный срок. Компанию обвинили в эксплуатации и не ценении времени и усилий кандидатов.
  • Тех-Альянс - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший работник из Москвы предостерегает от сотрудничества с «Работодателем Тех-Альянс», ссылаясь на невыполненные обещания, плохо составленные контракты, невежественных руководителей и отсутствие социальных льгот. Рецензент утверждает, что компания обещала зарплату на концерте, но не выплатила ее, а директор груб и бесполезен. Рецензент настоятельно не советует сотрудничать с этой компанией.
  • РУП Информационно-издательский центр по налогам и сборам - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник Информационно-издательского центра по налогам и сборам РУП в Беларуси сообщил о нарушениях свободы слова во время работы там. Сотрудник получил выговор от начальника отдела за выражение согласия с жалобой абонента на действия налоговой инспекции, ссылаясь на нарушение статьи 33 Конституции Беларуси. Сотрудник утверждает, что ограничения свободы слова касаются только бюджетников, общающихся с прессой, а их работа в РУП не подпадает под эту категорию.