Отзывы сотрудников о работе в Екатеринбург на AntiJob.NAME (Антиджоб)

    Черный список работодателей г. Екатеринбург. Всего 2860 компаний в списке. Страница 169

  • Домострой ООО - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник из Екатеринбурга обвинил ООО "Домострой" в мошенничестве с заработной платой. Компания якобы нанимает сотрудников без регистрации на испытательный срок, а затем оформляет их совместителями с серой зарплатой, равной половине МРОТ. Рабочую среду характеризуют как непродуманную и неорганизованную, а критика в адрес руководства или HR может привести к увольнению или крупному штрафу. Сотрудник предупреждает других, чтобы они не работали в «Домострое», если они не хотят быть обманутыми или работать за низкую зарплату.
  • ООО Урал-Cервис - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник ООО "Урал-Сервис" в Екатеринбурге написал резкий отзыв о компании, назвав ее "полным безобразием". Сотрудник утверждает, что нет порядка между подразделениями, нет обучения персонала, а сотрудников бросают на дно и оставляют работать, как им заблагорассудится. Испытательный срок составляет три месяца, и по его окончании сотрудник утверждает, что его работа станет невыносимой. Сотрудник также утверждает, что мнению сотрудников нет места и что никто в компании не несет ответственности за их работу.
  • Тиенс Красноармейска 34, офис 309 - 1 негативный отзыв сотрудника Тяньши Красноармейская 34, офис 309 приглашает на собеседование под видом другой компании, и только во время собеседования становится понятно, что это к Тяньшам. После прохождения собеседования кандидаты приглашаются на 3-дневную презентацию компании.
  • Садхозторг, ООО Импульс,ИП Смагина, ТД Уралхозторг, ИП Смагин, ИП Меджидова, ООО Олимп, ООО Уралспецторг, ООО Верда, ИП Балясникова, ООО Сфера, ИП Брусницина ... - 1 негативный отзыв сотрудника Отзывы о работе в ООО «Уралхозторг» и его дочерних компаниях в основном отрицательные. Один анонимный сотрудник сообщает, что в организации полно интриг и к сотрудникам относятся как к расходному материалу. Постоянно идут споры о том, кого уволят следующим, а зарплата ниже средней и постоянные штрафы. Перспектив роста нет, и ожидается, что сотрудники будут работать как за уволенных, так и за отсутствующих коллег без компенсации за совместительную работу или сверхурочную работу. Судя по всему, у организации много зарегистрированных компаний, но все они входят в состав ООО «Уралхозторг».
  • ООО ТД ПРОГРЕСС - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник в Екатеринбурге предостерегает других не работать в ТД Прогресс, ссылаясь на нечестного начальника и плохую рабочую среду на предприятии в Ангарском77 районе.
  • ООО КорТрейд - 1 негативный отзыв сотрудника Работа в ООО «КорТрейд» описывается как репрессивная и пренебрегающая правами человека, сотрудники вынуждены работать сверхурочно без надлежащей компенсации. Компания штрафует сотрудников за опоздание даже на несколько минут, но не платит за сверхурочные. Зарплата всего 6000 рублей, премии часто задерживают. Кроме того, в выходные и праздничные дни действует режим «комендантского часа», запрещающий сотрудникам покидать рабочее место на четыре часа. В целом условия труда в ООО «КорТрейд» характеризуются как неприятные и эксплуататорские.
  • Cемь пятниц - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший работник описывает свой опыт работы в Seven Fridays как ужасный, с гнилым главой компании и зверским отношением. Компания экономит на всем, никаких уборщиков и грузчиков не видно, а сотрудники должны работать по 15 часов. Исполнительный директор и ее заместитель «Супер Элла» нанимают менеджера магазина, который опирается на все. Рецензент подвергает сомнению критерии отбора на должность заместителя директора, предполагая, что единственным требованием является умение подлизываться к нужным людям.
  • Марка TIENS - 1 негативный отзыв сотрудника ТИЭНС — китайская компания, реализующая товары народного потребления через несколько ООО в Екатеринбурге. Компания размещает различные объявления о вакансиях, которые зачастую не имеют отношения к реальной работе. Они приглашают всех претендентов на собеседования без указания требований к вакансии. Однако по прибытии кандидатам сообщают, что им необходимо пройти недельное обучение, чтобы определить их пригодность для работы.
  • ООО БестПрайс - 1 негативный отзыв сотрудника Сотрудники ООО BestPrice» сообщили об обеспокоенности по поводу невыплаты бонусов и неполного расчета заработной платы, а также о подозрениях в финансовых махинациях и нарушениях техники безопасности.
  • ЗАО Мегамарт - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник из Екатеринбурга предостерегает от работы в ЗАО «Мегамарт», заявляя, что руководство рассматривает эксплуатацию как способ потратить деньги, а не заработать их. Высокая текучесть кадров привела к ухудшению условий в магазинах и несчастным случаям из-за отсутствия контроля. Энергоснабжающие компании также не могут решить проблемы с сетью, а документация не организована. В целом сотрудник не советует работать в компании.