Отзывы сотрудников о работе в Екатеринбург на AntiJob.NAME (Антиджоб)

    Черный список работодателей г. Екатеринбург. Всего 2860 компаний в списке. Страница 231

  • ТД Корса - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник из Екатеринбурга обвинил работодателя ТД Корса Южакова Кирилла Сергеевича в невыплате зарплаты уволившимся сотрудникам, назвав причиной жадность.
  • ООО Первая кровельная он же ИП Опук А.С. - 1 негативный отзыв сотрудника First Roofing, также известная как ИП Опук А.С., — компания, расположенная в Екатеринбурге, Россия. Хотя первоначальное впечатление о компании может показаться адекватным, сотрудники обязаны пройти обучение продажам за свой счет, стоимость которого в среднем составляет 24-31 тысячу рублей. Отказ от прохождения обучения может повлечь за собой негативное отношение к работнику. Компания обещает хороший процент от зарплаты сотрудника, но как только заработок достигает 50-80 тысяч в месяц, начинаются систематические отчисления. В целом отношение компании к своим сотрудникам вызывает сомнения.
  • ГК Уралгрит - 1 негативный отзыв сотрудника «Уралгрит» — группа компаний, занимающаяся реализацией абразивного порошка и имеющая несколько дочерних компаний, в том числе «Уралгрит Оборудование», образовательный центр «Уралгрит», транспортно-логистическую компанию «Уралгрит», «НадяАрте». Компании возглавляет Надежда Владимировна Перевалова, называющая себя психологом. Текучесть кадров в компании составляет около 99%, каждый месяц люди увольняются из-за тяжёлой рабочей обстановки. Переваловой нравится играть с людьми и наблюдать за их реакцией, в результате чего многие сотрудники уходят уже через несколько месяцев.
  • ООО Кроста - 1 негативный отзыв сотрудника В обзоре рассматривается опыт собеседования в ООО «Кроста», где автор вместе с 30 другими кандидатами ждал полчаса на групповом собеседовании. Терпение автора было на исходе, и они посчитали, что интервью — развод. Знакомого автора вызвали на собеседование, но автор не получил никакого ответа. В обзоре подчеркивается непрофессионализм компании и непрозрачность процесса найма.
  • ООО УралСтройЛидер - 1 негативный отзыв сотрудника Отзыв о компании УралСтройЛидер, которая специализируется на мягкой кровле и внутренней отделке. Бывший работник утверждает, что компания мошенница и все лето они работали за гроши. Компания якобы дает аванс и обещает большие деньги, но это все ложь. Рецензент предупреждает людей избегать этого офиса и говорит, что они знают многих, кого обманули. В компании два директора — братья Алексей и Сергей Никоновы.
  • ЗАО ТД СнабСтройИнвест - 1 негативный отзыв сотрудника ЗАО «ТД «СнабСтройИнвест», низколиквидный бизнес в России, обвиняется в использовании заработной платы и премий сотрудников в качестве бесплатного кредита для покрытия дыр в бюджете. К этой практике предположительно причастны представители компании, в том числе генеральный директор и коммерческий директор. Компания также нарушает трудовое законодательство, задерживая трудовые договоры, выплачивая серые зарплаты, не предоставляя платежные ведомости и отчеты. Автор советует соискателям работы избегать работы в компании и не обманываться рассказами о ее перспективах и возможностях.
  • ООО Стеклодом Екб - 3 негативных отзыва сотрудников Сотрудники екатеринбургской компании «Стеклодом Екб» оставили негативные отзывы о своем опыте работы там. Они сообщают о высокой текучести кадров, путанице в отношении официального трудоустройства и расчета заработной платы, а также об отсутствии прозрачности со стороны руководства. Некоторые сотрудники утверждают, что компания использует черный нал и подписывает контракты, не имеющие юридической силы. Они предупреждают соискателей, чтобы они были осторожны при рассмотрении вопроса о приеме на работу в «Стеклодом Екб».
  • ПВХ и изделия - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший работник из Екатеринбурга поделился своим опытом работы с «Работодателем ПВХ и Продукцией», предупредив других о практике найма компании. Компания обещает вакансии на различные должности, но отправляет новых сотрудников на «испытательный период», во время которого они вынуждены ходить по домам, предлагая услуги жильцам. Через неделю-две компания может не принять их на указанные должности. Рецензент поговорил с другими новыми сотрудниками, которые подтвердили свои подозрения.
  • ЗАО Двуреченский щебень - 1 негативный отзыв сотрудника ЗАО «Двуреченский щебень», созданное в 2010 году, обвиняется в обмане как сотрудников, так и партнеров. Компания задерживает зарплату и не платит зарплату после увольнения сотрудников. Одному бывшему сотруднику, проработавшему 2,5 месяца начальником строительной лаборатории, всего заплатили всего 20 тысяч рублей. Через два месяца после увольнения при задолженности по зарплате в 60 000 рублей им выплатили 30 000 рублей и сообщили, что они поселились. Однако оказалось, что они получили всего 20 000 рублей, что было меньше обещанной зарплаты. Компанию также обвиняют в невозмещении транспортных расходов.
  • Юнибрик - 1 негативный отзыв сотрудника Unibrick, работодатель с несколькими именами, работает как компания-однодневка с высокой текучестью кадров и без официальной регистрации. Операцией компании руководит Кирилл Владимирович Демченко, который редко появляется в офисе и всю работу ведет через телефон. Менеджеры по продажам меняются каждый месяц, а за холодные звонки сотрудникам платят плохо. Демченко получает процент от всех продаж и признает, что некоторые уволенные менеджеры просили оплату, но схема остается неформализованной.