Отзывы сотрудников о работе в Омск на AntiJob.NAME (Антиджоб)

    Черный список работодателей г. Омск. Всего 963 компаний в списке. Страница 72

  • Императив-Сибирь - 1 негативный отзыв сотрудника Работодатель «Императив-Сибирь» — компания, предлагающая вахтовую работу, однако сотрудники могут столкнуться с задержками в получении зарплаты, которая выплачивается наличными, а не по официальным каналам. Рабочие несут ответственность за свои командировочные расходы, включая топливо и рабочую одежду. Компания вычитает командировочные из зарплаты, оставляя сотрудников зависимыми от организации. Жалобы или увольнение не являются приемлемыми вариантами, поскольку сотрудники рискуют потерять свой заработок. В ответ компании на задержки проект не был сдан, и оплата будет произведена, как только он будет сдан.
  • ООО ГК ЭТЛ Монтажсервисцентр - 1 негативный отзыв сотрудника Сообщается, что проверяемая компания ООО «ГК «ЭТЛ Монтажсервисцентр» обанкротилась, а генеральный директор Соболев Константин Геннадьевич вывел деньги. Зарплату получали только родственники и официально зарегистрированные сотрудники, а у остальных работников зарплату обманывали. Компанию обвиняют в отмывании денег и называют «мусорной свалкой». Из обзора следует, что компания когда-то была функционирующим офисом до ухода ее специалистов.
  • Стим-Трэйд/Квазар/Прайд - 1 негативный отзыв сотрудника Компания Steam-Trade/Quasar/Pride занимается сетевым маркетингом и имеет высокую текучесть кадров. Они нанимают операторов колл-центров и менеджеров по продажам для продажи неэффективных пароочистителей за 150 тысяч. Работа предполагает обзванивание клиентов по предоставленной базе данных и предложение продемонстрировать оборудование. Затем менеджер приходит на уборку и заставляет клиента купить. Первая продажа приносит офису прибыль в размере 1 500 000, и сотрудника немедленно увольняют. Альтернативно, сотрудник может отработать месяц, совершить пять продаж, а затем его уволят.
  • Компания в области индустрии и развлечений - 1 негативный отзыв сотрудника Аноним из Омска поделился своим опытом с работодателем в сфере промышленности и развлечений. В объявлении была обещана достойная зарплата в 19 000 рублей на должность диспетчера, но характер компании был неоднозначным. На собеседовании им сообщили о бесплатном обучении, но за книги пришлось заплатить 350 рублей. После собеседования кандидат был утвержден и назначена дата курса. Однако зарплату обещали пониже: от 8 000 до 12 000 рублей за 3-4 часа работы в день. После этого опыта человек был убежден, что компания не заслуживает доверия.
  • ЗАО Связной логистика - 11 негативных отзывов сотрудников Сотрудники ЗАО «Связной Логистика» оставили негативные отзывы о компании, ссылаясь на низкие зарплаты, длительное обучение и строгие правила. Один бывший менеджер по продажам жаловался на сверхурочную работу в новогодние праздники за менее чем 10 000 рублей, а другой сказал, что компания ужасная и постоянная текучка кадров. Другие раскритиковали платежную систему, которая, по их словам, была сложной и требовала выполнения миллиона неоплачиваемых действий. Один из сотрудников заявил, что компания вносит сотрудников в «черный список» в случае их увольнения, что затрудняет им поиск работы в другом месте.
  • ООО ЕВРОСЕТЬ-РИТЕЙЛ - 24 негативных отзывов сотрудников ООО «Евросеть-Ритейл», работодатель в России, получило негативные отзывы от бывших сотрудников. Жалобы включают низкую зарплату, продолжительный рабочий день, отсутствие выходных и штрафы за ошибки или несоответствия в товарно-материальных запасах. Некоторых сотрудников также заставили покупать SIM-карты, и с них взимали плату за непроданные карты. Компанию обвиняют в удержании денег из зарплаты сотрудников по разным причинам, в том числе по якобы непредоставленной документации. Отношение к сотрудникам описывается как неуважительное, а новых сотрудников часто обвиняют в ошибках предшественников.
  • Омск Сервис - 1 негативный отзыв сотрудника Работодателя "Омск Сервис", занимающегося ремонтом компьютерной техники и предлагающего подработку плакатистом, обвинили в ненадлежащем выполнении своих обязательств. Компания якобы обманывает пользователей, побуждая их платить за официальное программное обеспечение при установке пиратского ПО. Что касается работы постового оператора, то в компании обещают 300 рублей за смену и удержание 500 с площади постинга в случае звонков, но на самом деле из смены регулярно удерживают по 100 рублей без объяснения причин и, как известно, не платят при все.
  • ООО ЮЗА - 2 негативных отзыва сотрудников Сотрудники ООО «ЮЗА» в Омске рассказали о негативном опыте работы в компании. Один сотрудник утверждает, что ему обещали зарплату в 20 000 рублей, а получили только 17 500 рублей, и руководство к ним относилось плохо. Другой сотрудник предупреждает о возможных мошенничествах, заявляя, что компания задерживает зарплату и не предоставляет льгот и перспектив роста. Сообщается также, что компания требует от сотрудников подписать документ, подтверждающий, что они получили копию трудового договора, но не предоставляет вторую копию. В целом, обзоры свидетельствуют о негативной рабочей среде и плохой практике управления.
  • Тензор - 8 негативных отзывов сотрудников Сотрудники оставили негативные отзывы о своем опыте работы в компании «Тензор», занимающейся ремонтом кассовых аппаратов и другого оборудования. Жалобы включают некомпетентное управление, плохие условия труда и принудительную сверхурочную работу без оплаты. Один рецензент охарактеризовал руководителя обособленного подразделения как «неуравновешенного человека с короной на голове», который кричит и оскорбляет сотрудников. Другой рецензент предупредил, что компания заставляет сотрудников скидываться на различные праздники и участвовать в дорогостоящих мероприятиях, иначе они рискуют потерять бонусы или даже работу. В целом, отзывы показывают, что Tensor, возможно, не лучшее место для работы.
  • зао промэкология - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник нефтехимического предприятия АО «Промэкология» оставил резкий отзыв о своем опыте работы там. Условия труда они описывают как ужасные, а вредность - как адскую, без какой-либо компенсации за риски. Сотрудник также утверждает, что половина его зарплаты выплачивается под завалами, а директор Игорь Георгиевич Кузнецов пытается вписать остальную часть зарплаты в контракт любыми необходимыми способами. Другим в отзыве рекомендуется избегать работы в АО «Промэкология».