Отзывы сотрудников о работе в Уфа на AntiJob.NAME (Антиджоб)

    Черный список работодателей г. Уфа. Всего 1431 компаний в списке. Страница 107

  • ООО. Дакар - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник ООО. Дакар в Дакаре сообщил о задержке и снижении заработной платы, чрезмерной рабочей нагрузке, включая обязанности по уборке, и недостаточной компенсации за работу по выходным.
  • Регион 102 - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший работник из Уфы предостерегает от работы в компании «Работодатель Регион 102», ссылаясь на расточительность компании, нечестность и поддержку грубых и вульгарных водителей. Рецензент предлагает вообще избегать этой компании.
  • Тормоторс - 1 негативный отзыв сотрудника Сотрудники «Тормоторс» жалуются на плохие условия труда, в том числе на холодное и неудобное рабочее место, постоянные штрафы и высокую текучесть кадров. Главу службы называют тираном.
  • Агидель Авто - 1 негативный отзыв сотрудника Уфимский торговый дом «Агидель-авто» подвергся критике за рабские условия труда. Предполагается, что сотрудники будут работать сверхурочно без компенсации, а единственный выходной часто отводится проверкам. Компанию также обвиняют в продаже контрафактной продукции, в том числе для иномарок, вымогании у поставщиков поддельных сертификатов во избежание ответственности за качество продукции. Такая практика привела к негативным отзывам со стороны бывших сотрудников.
  • Гидроремсервис - 2 негативных отзыва сотрудников Сотрудники «Гидроремсервиса» покинули компанию из-за плохого управления и низкой зарплаты. Текучесть кадров высока, и сотрудникам приходится выпрашивать заработную плату, которая зачастую не соответствует действительности. Компания обещает развитие, но не выделяет на него ресурсов. В Оренбургском филиале директор технически безграмотен и принимает заказы на ремонт оборудования без ремонтной базы, в результате чего предприятие оказывается в убытке. Директор обещает высокие зарплаты, но платит максимум 22 000 рублей, без сверхурочных.
  • тоско - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник в Уфе предостерегает от работы в компании с мизерными зарплатами, неадекватным менеджментом и месяцами невыплаты зарплаты. Генерального директора описывают как вампира с неуравновешенной психикой.
  • ООО Бренд-Груп - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший работник предостерегает от работы в ООО «Брэнд-Групп», называя его агентством по сбору денег на ремонт автомобилей. Рецензент утверждает, что компания обещала много, но выполнила очень мало, и что бригадир сказал им, что обещанных денег они не получат. Рецензент не советует работать в компании ради денег.
  • Демидыч - 3 негативных отзыва сотрудников Сотрудники российской компании «Демидыч» рассказали о негативном опыте работы там. Один из собеседников описал неуважительного главного бухгалтера, который делал личные замечания и не соблюдал элементарные правила этикета. Другой сотрудник сообщил, что обещания о повышении зарплаты не были выполнены, его оставили работать одного в двух салонах и попросили работать сверхурочно без оплаты. Компания также якобы обманывает и ворует у сотрудников и не соглашается оформлять дополнительные договоры на оплату сверх установленного срока. Эти отчеты свидетельствуют о проблемной рабочей среде в Демидыче.
  • АКМ Система - 1 негативный отзыв сотрудника «АКМ-Система», также известная как фирмамастер или ПКФ ФИРТ, получила негативный отзыв от анонимного сотрудника в Уфе. Основной адрес компании — общежитие ВНЗМ Заводская, 13, и сотрудница предупреждает, что те, кто считает, что она будет официально трудоустроена, ошибаются. Некоторые сотрудники не трудоустроены уже год, а те, кому посчастливится уехать на новое место, могут остаться без командировочного удостоверения. Сообщается, что проблемы также возникают с медицинскими справками, больничной медицинской страховкой и оплатой. Сотрудник предполагает, что директора компании прикарманивают деньги.
  • Максимум - 5 негативных отзывов сотрудников Компания, о которой идет речь, получила негативные отзывы от бывших сотрудников, которые назвали ее лживой и плохо управляемой. Сообщается, что зарплата выплачивается тайно, а штрафы и требования являются чрезмерными. Директрису описывают как сумасшедшую, а коммерческого директора - как неадекватного. Офис описывается как сырой и холодный, а текучесть кадров высокая. Сообщается, что компания требует от сотрудников изучения кодекса корпоративной этики и прохождения ежегодной аттестации, даже для грузчиков. Компанию обвинили в сокращении зарплат и использовании системы штрафов, которая фактически приводит к тому, что сотрудники работают бесплатно.