Антиджоб - Черный список компаний работодателей

    Категория «Прочее». Страница 116

  • ООО Крестьянское хозяйство Дружба - 1 негативный отзыв сотрудника Описание: <p>Работает в Дроново</p> Бывший сотрудник ООО «КФХ «Дружба» поделился негативным опытом работы в компании. Сотрудник утверждает, что не обеспечивается уважительное отношение, а руководство обращается с работниками как со скотом. Иногородним обеспечиваются жильем и бесплатным питанием, но постоянно удерживаются премии и большие сверхурочные. Сотрудник предупреждает других дважды подумать, прежде чем работать в компании, и советует не рассчитывать на обещанную зарплату.
  • Центр развития интеллекта Мой Ломоносов - 1 негативный отзыв сотрудника Сайт: mylomonosov.ru Описание: <p>Работает в Москва</p> Анонимный преподаватель, работавший в Центре развития интеллекта в Москве, поделился негативным опытом работы с компанией. Учителю обещали хорошие условия и оплату 3000 рублей за урок, но выяснилось, что компания неорганизована и ведет противоречивую политику. В компании также были крупные штрафы, из-за которых зарплата была «смехотворной». Менеджера описывали как неадекватного, а сотрудники часто нервничали. Компания в значительной степени полагалась на чаты Telegram и звонки Zoom, которые были неудобно запланированы.
  • ООО Патент Лаб - 1 негативный отзыв сотрудника Сайт: patent-lab.net Описание: <p>Работает в Москва</p> Бывший сотрудник ООО «Патентная лаборатория «Работодатель» в Москве написал отрицательный отзыв о своем опыте работы в компании. Они описывают постоянные эмоциональные перепады и неадекватность, критикуют одного из своих начальников за злоупотребление властью. Сотрудник предупреждает будущих работников, чтобы они опасались несоответствия между выполненной работой и предлагаемой зарплатой, и отмечает, что их собственная зарплата не была повышена спустя почти год работы. Они также отмечают, что за секретарские обязанности им платят так же, как и за их основные обязанности.
  • ООО ПК Медведь - 1 негативный отзыв сотрудника Описание: <p>Работает в Санкт-Петербург</p> Бывший сотрудник оставил негативный отзыв о своем опыте работы в ООО ПК «Медведь». Сотрудник подал заявление на должность администратора отдела продаж, ему пообещали месячный испытательный срок с зарплатой 50 000 рублей с увеличением до 55 000 рублей после этого. Однако, приступив к работе, они обнаружили, что испытательный срок на самом деле составлял три месяца, и на них были возложены дополнительные обязанности, выходящие за рамки должностных обязанностей, включая работу логистом и заказ автомобилей. Сотрудник не рекомендует работать в данной компании.
  • Красноярская Строительная Компания КСК - 1 негативный отзыв сотрудника Описание: <p>Работает в Нижнекамск Москва</p> Красноярская строительная компания (КСК) подверглась критике со стороны бывшего сотрудника за плохие условия и методы работы. Сотрудник утверждает, что нижнекамский офис компании под названием «Сфера» — «ужасный офис», где с работниками обращаются как с рабами. Компанию обвиняют в том, что она выплачивает только часть зарплаты белым цветом, а остальную часть - черным, а также не обеспечивает работников необходимым оборудованием и материалами. Сообщается, что многие специалисты, в том числе сварщики и монтажники, уволились из-за этих проблем. Сотрудник советует другим избегать работы в KSK.
  • Volga Dream Cruises - 1 негативный отзыв сотрудника Сайт: volgadream.ru Описание: <p>Работает в Москва</p> Бывший сотрудник Volga Dream Cruises предостерег других от работы в компании, сославшись на ненормированный график работы, который может достигать 19 часов в день, токсичную атмосферу в коллективе и грубые комментарии руководства. Сотрудник также отметил, что от работников ожидается, что они будут доступны в любое время, даже за пределами своих прямых обязанностей, и что доносы и доносы поощряются. Обзор советует потенциальным сотрудникам искать другие возможности и не обманываться обещаниями высокой зарплаты.
  • ООО Центр Иностранных языков Reward - 1 негативный отзыв сотрудника Описание: <p>Работает в Волгоград</p> Бывший сотрудник ООО «Центр иностранных языков «Reward» в Волгограде оставил негативный отзыв о компании, сославшись на постоянные неоплачиваемые сверхурочные часы и высокие затраты на обучение. Сотрудник также утверждает, что ему не разрешили покинуть компанию, когда они хотели, из-за учебного года, и они были вынуждены уйти через неделю после уведомления по семейным обстоятельствам. Директор описывается как тираническая фигура, не допускающая объяснений. Кроме того, сотрудники обязаны круглосуточно быть на связи по рабочему телефону, даже в выходные дни или во время отпуска по болезни.
  • Автор Суши - 1 негативный отзыв сотрудника Сайт: avtorsushi.ru Описание: <p>Работает в Симферополь</p> По словам анонимного сотрудника из Симферополя, работать в «Суши» может быть непросто из-за игнорирования компанией Трудового кодекса РФ и собственных правил. Однако сотрудник отмечает, что зарабатывать хорошую зарплату по системе «ставка плюс KPI» можно даже без предварительного опыта. График может быть сложным, с такими вариациями, как 2/5 или 6/1, но если повезет, можно заработать обещанные деньги. В целом, сотрудник предполагает, что работа в Sushi может быть неоднозначным опытом.
  • ООО ЮНИКЕЙТ СЕРВИС - 1 негативный отзыв сотрудника Описание: <p>Работает в Москва</p> Бывший сотрудник в Москве оставил негативный отзыв о своем опыте работы в ООО «ЮНИКЕЙТ СЕРВИС». Они ссылаются на ненормированный график работы, который может достигать 19 часов в день, токсичную атмосферу в коллективе, поощряющую перекладывание вины и доносы, а также грубое общение руководства. Сотрудник также отмечает отсутствие возможностей для отдыха и свободного времени, даже для посещения туалета требуется разрешение руководителя. В отзыве упоминается медицинская страховка как положительный аспект работы.
  • Очаг - 1 негативный отзыв сотрудника Описание: <p>Работает в Красноярск</p> Согласно анонимному обзору, управленческая команда Hearth устарела, некомпетентна и слишком долго находится на своих должностях. В обзоре говорится, что сотрудники компании ленивы, поскольку их зарплата зависит не от их работы, а от доходов компании. В обзоре также утверждается, что все положительные отзывы о компании написаны либо отделом кадров, либо сотрудниками, которых попросили написать хороший отзыв. В обзоре делается вывод, что до тех пор, пока владелец не сменит управленческий состав, компания продолжит работать по правилам 2000-х годов.