Антиджоб - Черный список компаний работодателей

    Категория «Электроника, бытовая техника». Страница 15

  • ОАО Воронежское ЦКБ Полюс - 1 негативный отзыв сотрудника АО «Воронежское центральное конструкторское бюро «Полюс» — предприятие со штатом около 100 сотрудников, половина из которых не была найдена по рекламе. Начальник производственного отдела известен тем, что нецензурно выражается и унижает женщин как зарплатой, так и словами. На предприятии наблюдаются проблемы с падением бетона с верхних этажей, а суббота – добровольный принудительный рабочий день.
  • Сервис Софт Инжиниринг - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник из Тулы рассказал о своем опыте работы в Employer Service Soft Engineering. Они отмечают, что существует культура сплетен и критики руководства, когда сотрудники чувствуют себя вправе учить и обвинять свое начальство за их спиной. Директор и высшее руководство не участвуют в жизни работников, а ставят задачи перед непосредственным начальством. Сотрудник также отмечает, что компания пока «танцует на граблях», но, несмотря на эти проблемы, активно развивается и набирает обороты.
  • НПО Корпорация РИФ, Стимул - 1 негативный отзыв сотрудника АО «РИФ» и ООО «Стимул» входят в более крупную корпорацию, производящую продукцию специальной техники. Компания возглавляется Александром Сергеевичем Ивановым и действует по правилу «бей или беги». Новых сотрудников бросают в группу противоположного пола, и от них ждут, что они выживут. Заработная плата составляет около 11 000 рублей и выплачивается за три месяца. Компания получила негативные отзывы от анонимных сотрудников.
  • ЭЛТИМ ГРУПП (ИП Черкашин) - 2 негативных отзыва сотрудников Сотрудники ELTIME GROUP, принадлежащей ИП Черкашину, оставили негативные отзывы о своем опыте работы в компании. Режиссера обвиняют в создании токсичной рабочей атмосферы, а финансовыми вопросами занимается его мать, которую описывают как нервную и недовольную женщину. Сообщается, что компания платит сотрудникам меньше, чем было согласовано, и у нее высокая текучесть кадров. Один сотрудник сообщил, что встал на учет на минимальную зарплату и половину ставки, без оформления трудоустройства после полутора месяцев работы. В целом работа в этой компании описывается как унизительная и лишенная самоуважения.
  • ООО Техника для вас - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник ООО Техника» в Новосибирске сообщил, что им обещали зарплату в размере 5000 рублей плюс 40% произведенной продукции. Однако через три месяца руководство начало обманывать сотрудника, платя ему меньше, чем он зарабатывал. Работника уволили после того, как его обвинили в том, что он проучился всего одну неделю вместо двух, в результате чего был убыток в размере 20 000 рублей. Сотрудник подал заявление, но ему выплатили только часть зарплаты в размере 6000 рублей за месяц работы. Компанию обвинили в обмане.
  • ЗАО Ольвия - 1 негативный отзыв сотрудника Обозреваемая компания ЗАО «Ольвия» занимается разработкой, производством и обслуживанием устройств контроля дорожного движения, в частности фото- и видеофиксации скорости. Рецензент в течение четырех месяцев 2013 года проработал ведущим специалистом технической поддержки и был впечатлен полным циклом работы компании и успешным созданием конкурентоспособных устройств. Также была отмечена спокойная деловая среда компании и нацеленность на управление зарубежными проектами. Компания расположена на территории ПО «Светлана» и имеет сайт www.olvia.ru.
  • ИП Бабанин В.Н. - 2 негативных отзыва сотрудников Сотрудники оставили негативные отзывы о своем опыте работы в ИП Бабанин В.Н. в Туле. Работодатель описывается как оторванный от реальности и лишенный лидерских качеств. Рабочие сообщают, что их унижает и угрожает Бабанин, который также якобы задерживает зарплату и не отчисляет взносы в пенсионный фонд. Рабочую среду описывают как «адский ад», и сотрудникам советуют не работать у этого работодателя, даже если они нуждаются в деньгах.
  • ЗАО Интерскол - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник в Москве оставил отрицательный отзыв о своем опыте работы в ЗАО «Интерскол». Сотрудник утверждает, что компания не выполнила свои обязательства, в частности по выплате премий. Сотрудник также отмечает, что зарплаты были низкими: торговые представители зарабатывали всего 25 000 рублей в Москве и 17 500 рублей в регионах. Компания якобы каждый месяц ставит перед сотрудниками множество задач, и только если они выполняются на 90%, сотрудник может рассчитывать на премию. Обзор показывает, что ЗАО «Интерскол», возможно, не является желательным работодателем.
  • ООО Интерскол - 1 негативный отзыв сотрудника ООО «Интерскол», работодателя в Москве, обвиняют в неисполнении обязательств по выплате заработной платы своим работникам. Руководство компании и учредители обвиняются в проведении политики, согласно которой торговым представителям выплачивается небольшая зарплата, а бонусы выплачиваются только в случае выполнения запланированных задач. Количество заданий может варьироваться, а бонус выплачивается только в том случае, если из них выполнено более 90%. Говорят, что компания полностью белая, но система мотивации несовершенна, что приводит к недовольству сотрудников.
  • Интерскол зао - 1 негативный отзыв сотрудника Анонимный бывший торговый представитель АО «Интерскол» в Москве пожаловался на то, что не получает оплату за свою работу, несмотря на выполнение поставленных задач и поиск новых клиентов. Гражданин подал жалобу в прокуратуру, которая после двухмесячного рассмотрения была отправлена ​​в Инспекцию труда. Бывший сотрудник выразил недовольство задержкой выплаты бонусов и назвал компанию «мошеннической конторой».