Антиджоб - Черный список компаний работодателей

    Категория «Энергетика». Страница 26

  • Энергетические Проекты - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник ЗАО «Энергетические проекты» в Москве заявил, что компания официально не трудоустроила их и регулярно задерживала зарплату. Сообщается, что компания испытывает финансовые трудности не только в расчетах с сотрудниками. Сотрудник был принят на работу на должность аналитика финансового департамента в апреле 2013 года. Ответственными за принятие решения о приеме на работу были Андержанов Андрей Михайлович, заместитель генерального директора по инвестициям и корпоративным финансам, и Зинкина Юлия Николаевна, финансовый директор.
  • ОАО Газпром газораспределение Л.О. - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник ОАО «Газпром газораспределение» Л.О. в Петербурге пожаловался на обман с зарплатой. Сотруднику обещали зарплату плюс ежемесячную премию в размере не менее 50% от зарплаты, но на самом деле зарплата была одна, и премия зависела от стажа работы. Новые сотрудники получают зарплату не более 25 000 рублей со всеми вычетами, за любые нарушения штрафуют.
  • Лед Технологии ООО - 1 негативный отзыв сотрудника ООО «Айс Технологии» — ужасная компания, согласно анонимному отзыву. Текучесть кадров высока, работникам обещают высокие зарплаты и премии, но они не выплачиваются. Работа предполагает пайку и заливку, что может вызвать проблемы со здоровьем, такие как аллергия и шелушение кожи. Директора меняются каждый год, а зарплаты выплачиваются с большими задержками. Когда сотрудники увольняются, им приходится ждать справки с работы и, возможно, придется ждать месяц, чтобы получить зарплату. В целом, компания, похоже, не уделяет приоритетного внимания благополучию и удовлетворению своих сотрудников.
  • Энерго-эксперт - 1 негативный отзыв сотрудника Компания «Энергоэксперт», которую возглавляет Роман Владимирович Манаев, приглашает кандидатов на должность юриста и рассказывает о развитии компании и зарплатах. Однако компания не заключает никакого трудового договора и предлагает месячный испытательный срок с зарплатой 15 000 рублей, которая не выплачивается. Компания нанимает людей для своего так называемого бизнеса, но уже через месяц сообщает сотрудникам, что у нее нет денег на оплату их услуг и трудовой договор. Это привело к высокой текучести кадров: никто не оставался в компании более месяца.
  • Энтелс - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник в Москве оставил резкий отзыв о своем опыте работы в Entels, назвав его "помойкой", а в целом - "неадекватным". Рецензент также критикует недостаток знаний у инженеров в области энергетики и неэффективную практику управления, в результате чего проектировщикам не платят за неисполнение обязательств. Рецензент также отмечает, что вовремя платили им только один раз в году, и советует остальным избегать работы в Энтелс, если они хотят сберечь нервы.
  • ООО Интеллектуальные системы учёта - 1 негативный отзыв сотрудника Проектным отделом ООО «Интеллектуальные учетные системы» плохо руководит Нелли Анатольевна Вахрушева, которая требует от дизайнеров три проекта в неделю, хотя сама не имеет опыта проектирования. В отделе не хватает информации об объектах, а за обработку вновь поступающей информации отвечают проектировщики. Работники должны еженедельно сдавать отчеты о своей работе, но не могут указывать, что обработали новую информацию, так как это обязанность другого отдела. Несмотря на эти проблемы, компания в целом работает эффективно и успешно.
  • ООО Энергоремстройсервис - 1 негативный отзыв сотрудника ООО «Энергоремстройсервис» нарушает трудовое и налоговое законодательство, плохо обращается с работниками, не выплачивает задолженность по заработной плате при увольнении. С рабочими обращаются как со скотом и заставляют работать за низкую заработную плату.
  • ООО Росаск - 2 негативных отзыва сотрудников ООО «Росаск», работодатель в Санкт-Петербурге, получило негативные отзывы от бывших сотрудников. Один рабочий утверждает, что завершил проектные работы в январе 2013 года, но до сих пор не получил оплату. Другой сотрудник утверждает, что компания не обеспечила условия труда и не выплачивала вовремя зарплату, даже угрожая семье сотрудника после подачи жалобы в прокуратуру. Отзывы позволяют предположить, что ООО «Росаск» может вести себя нечестно и неуважительно по отношению к своим сотрудникам.
  • ООО Энергоформ - 3 негативных отзыва сотрудников ООО «Энергоформ», работодатель в Санкт-Петербурге, получило негативные отзывы от анонимных сотрудников. Компанию обвиняют в задержке зарплаты и невыдаче авансов, а также взимании низкой заработной платы. Рабочая среда описывается как нерегулярная и враждебная: большую часть работы дают новым сотрудникам, в то время как предпочтение отдается постоянным сотрудникам. Компанию также обвиняют в обмане при приеме на работу, заявляя, что она является «белой компанией», хотя на самом деле это не так. График работы описывается как непредсказуемый, а условия плохие.
  • ЗАО Петерпайп - 1 негативный отзыв сотрудника АО «Петерпайп», компания, специализирующаяся на теплоизоляции стальных труб, попала в отзыв анонимного сотрудника, проработавшего там менее года. Сотрудник сообщил, что компания требовала от него работать за двух человек, но не платила много, а иногда и сверхурочные. В 2014 году из-за отсутствия заказов компания приняла решение о сокращении штата, начиная с рабочих. Однако вместо должного сокращения компания заставила людей уволиться под угрозой лишения премий. Большинство пострадавших были рабочими, в то время как офисный персонал практически не пострадал.