Антиджоб - Черный список компаний работодателей

    Категория «Строительство, ремонт, дизайн помещений». Страница 104

  • фирма Cеверодвинская НОВЫЙ ГОРОД - 1 негативный отзыв сотрудника Анонимный работник сообщил о негативном опыте работы с компанией-работодателем «Северодвинская НОВЫЙ СИТИ», сославшись на невыполнение обещаний и нечестность в отношении контрактов и оплаты труда.
  • ЧУП БелХимПроект - 1 негативный отзыв сотрудника БелХимПроект, работодатель в Минске, получил отрицательный отзыв от анонимного сотрудника, который утверждает, что, несмотря на первоначальное положительное впечатление, компания требует сверхурочной работы без оплаты и не имеет благодарности. Сотрудник также обвиняет руководителя компании Андрея Ивановича Полякова в том, что он зациклен на поиске «ведьм» и является подлым человеком, который лжет при отсутствии аргументов. Сотрудник предупреждает окружающих, чтобы они были готовы быть виноватыми во всем и не питали иллюзий относительно того, чтобы в чем-либо убедить Полякова.
  • ЗАО Пушкинский Автодор - 1 негативный отзыв сотрудника ЗАО «Пушкинский автодор», дорожно-строительную и ремонтную компанию, бывший сотрудник обвинил в недобросовестном работодателе. Говорят, что руководитель и его семья обогащаются за счет компании, а сотрудникам не выплачивают зарплату вовремя. Муж анонимного бывший сотрудника уволился, но при увольнении не получил шестимесячной зарплаты. Жена директора, она же главный бухгалтер, уже два года обещает погасить долги перед сотрудниками, но многие уже ушли из организации.
  • енерго-прогресс - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник предостерегает других не работать в «Энерго-Прогресс» из-за плохих условий труда и нечестного директора, который обещает одну зарплату, а дает другую.
  • ООО ФСК РЕМОНС - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник работал в ООО «ФСК «РЕМОНС» с июля по декабрь 2012 года. Им обещали большую зарплату, если они будут работать неофициально, но когда они потребовали оплату за свой труд, директор исчез и задолжал им зарплату почти за три месяца.
  • ООО СК 2ООО - 1 негативный отзыв сотрудника В отзыве Работодателя ООО СК 2ООО отмечается грубое поведение директора Захаровой Л.А. по отношению к сотрудникам. Она не уважает своих сотрудников, всегда в плохом настроении, кричит и обращается со всеми как с рабами. Несмотря на то, что предприятие позиционируется как строительная компания, там работают всего 1,5 экскаватора, а текучка постоянная. Бывший сотрудник также отмечает, что Захарова считает себя компетентной во всех вопросах, включая бухгалтерский учет и юриспруденцию, но ее бухгалтерские навыки на нуле, и она даже не понимает, что такое НДС. В целом в обзоре изображена негативная рабочая атмосфера с некомпетентным и грубым директором.
  • РОО ООО РООИВиВК - 1 негативный отзыв сотрудника РОО ООО «РООИВиВК» обвинено в невыполнении обязательств по выплате заработной платы после ремонтных работ. Директора Максима Владимировича Галкина следует избегать. Компания также якобы уклоняется от уплаты налогов и не соблюдает трудовые договоры.
  • ООО ЛАВ-М - 1 негативный отзыв сотрудника Сотрудники предостерегают от работы в ООО «ЛАВ-М», ссылаясь на невыплату заработной платы сроком до четырех месяцев и трудности с получением даже обещанной на собеседованиях минимальной заработной платы. Некоторым пришлось обратиться в суд, чтобы получить свои доходы.
  • ООО СП Ремстроймонтажпроект - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник в Воронеже сообщил о полном обмане с обещаниями по зарплате: выплата только половины зарплаты и задержки в получении даже официальной части. Постоянная смена мастеров затрудняет решение вопросов оплаты.
  • ООО Лидерстройтрас - 1 негативный отзыв сотрудника Сотрудники ООО «Лидерстройтрас» сообщают о плохих условиях труда, в том числе о задержках зарплаты, скученности проживания в командировках и отсутствии техники безопасности. Сообщается также, что компания не платит за дополнительные часы работы или воскресные дни в командировках, а работники должны сами оплачивать проезд на работу, если они живут на расстоянии более 3 километров. Выдаются суточные, но часть денег рабочие должны использовать на транспорт, оставляя мало на расходы на проживание. В целом компания получила негативные отзывы от своих сотрудников.