Антиджоб - Черный список компаний работодателей

    Категория «Медицинские услуги, спортклубы, салоны красоты». Страница 2

  • Lazer One - 1 негативный отзыв сотрудника Бывшая сотрудница Ангелина Брянск обвиняет Lazer One в мошенничестве, утверждая, что у работодателя есть судимость. Она описывает рабочую среду как проблемную, с плохо обученными работниками и высокой текучестью кадров из-за вводящей в заблуждение информации о зарплате. По ее словам, работники, которые работают полный день, зарабатывают всего от 20 000 до 25 000, несмотря на долгие часы работы. Брянск настоятельно рекомендует не посещать студию, подчеркивая, что такие работодатели не должны быть частью бизнес-сообщества. Ее отзыв служит предупреждением потенциальным сотрудникам и клиентам о неэтичной практике в Lazer One.
  • Mania Club - 1 негативный отзыв сотрудника Другие названия: Мания Клуб (Клаб) Сайт: n971023.yclients.com/company/901917/personal/menu?o= Описание: Адреса филиалов. 1) Новая высота, 65 лет Победы, 1, 656065, Барнаул, 2033 квартал, 1 этаж 2) Новая пристань, Промышленная, 4, 656056, Барнаул, Центральный район, 1 этаж 3) Лапландия, Солнечная Поляна, 81, 656070, Барнаул, Индустриальный район, 1 этаж Юлия Барнаул делится своим негативным опытом работы в Mania Club в качестве мастера по маникюру в течение полутора месяцев. Она подчеркивает, что не получала никаких сообщений о зарплате, а после увольнения обнаружила, что ей вообще не заплатили. Несмотря на обращение к менеджеру Елене Сергеевне за разъяснениями, Юлия не получила ответа после первоначального обещания погасить платеж до 10 сентября. Она заявляет, что ее опасения направлены не на ее коллег по команде, а на отсутствие ответственности руководства. Юлия предлагает всем, кто заинтересован в проверке ее заявлений, связаться с ней по электронной почте для получения более подробной информации.
  • Baltmed( ИНН 7802276038) - 2 негативных отзыва сотрудников Другие названия: Балтмед Озерки Сайт: baltclinic.ru Описание: Санкт-Петербург, Выборгское шоссе д.40. ООО «Медицинские услуги» Отзывы о работе в Baltmed, особенно в колл-центре в Санкт-Петербурге, подчеркивают существенные проблемы, возникшие после прихода нового менеджера Светланы А. весной 2024 года. Ее стиль управления привел к хаотичной рабочей среде, в результате чего ушли шесть сотрудников, что составляет половину команды. Оставшийся персонал был вынужден адаптироваться к высокой рабочей нагрузке, что затрудняет надлежащее обучение новых стажеров. Хотя зарплата выплачивается стабильно и считается справедливой, общая атмосфера ухудшилась из-за ненадлежащего и грубого поведения менеджера как по отношению к подчиненным, так и к коллегам. Потенциальным стажерам рекомендуется тщательно обдумать свое решение о присоединении к колл-центру в таких сложных обстоятельствах.
  • Сиб фнкц 81 Управление ( ИНН 7024038542) - 1 негативный отзыв сотрудника Компания Sib fnkts 81 Management, идентифицированная по ИНН 7024038542, получила негативные отзывы от сотрудников относительно ее методов управления. Особое беспокойство вызывает наличие проблемной женщины в руководящей команде, которая курирует финансовую группу. Сообщается, что этот человек способствовал созданию токсичной рабочей среды, что привело к увольнению значительного числа сотрудников. Недовольство среди сотрудников предполагает, что стиль управления может пагубно сказаться на удержании сотрудников и моральном духе. В целом отзывы указывают на острую необходимость в улучшении лидерства в компании.
  • IC.LIFE( ИНН .7447301900) - 1 негативный отзыв сотрудника Другие названия: стоматология Ай Си Лайф ООО Профессиональная стоматология Сайт: kidsiq.ru Описание: ООО «Профессиональная стоматология» 454018, Россия, Челябинская обл., Челябинск г.,Братьев Кашириных ул., д. 66, помещение/этаж 103/2, комната 24 Почт. адрес: ул. Бр. Кашириных, д.66, г. Челябинск, Россия, 454018 Тел./факс: (351) 218-60-00; 218-60-02 Телефон для пациентов 8 (351) 799 57 53 https://vk.com/iclife Все виды стоматологических услуг для детей и взрослых - от профиликтики и терапии до имплантации и протезирования. Светлана из Челябинска делится своим негативным опытом работы в IC.LIFE, подчеркивая незаинтересованность руководства в удержании сотрудников. Она отмечает, что компания часто увеличивает задачи и обязанности, одновременно снижая зарплаты. Система мотивации может неожиданно меняться, что приводит к путанице в оплате труда. Сотрудники получают «белую» зарплату, которая является единственной суммой, отраженной в их контрактах, из-за чего они удивляются, когда при увольнении получают строго белую зарплату. Кроме того, высокая текучесть кадров приводит к нехватке кадров, особенно среди медсестер, что ставит под угрозу качество хирургических вмешательств.
  • Лекарь-2006 - 1 негативный отзыв сотрудника Другие названия: Индивита Описание: Зюзинская ул., 3 Оксана из Москвы делится негативным опытом работы в ООО «Лекарь-2006», также известном как Индивита. Она работала медсестрой предрейсового осмотра на государственном объекте, но так и не получила зарплату после двух месяцев работы по напряженному графику. Оксана обнаружила, что на компанию подано несколько исков за невыплату заработной платы, и выражает обеспокоенность тем, как такая компания продолжает работать, особенно в государственных структурах. Она предостерегает других медицинских работников от этой организации, заявляя, что их, скорее всего, обманут. В настоящее время Оксана готовится подать жалобу в трудовую инспекцию.
  • Smile Online - 1 негативный отзыв сотрудника Другие названия: Клиника Eva Сайт: smileonline.ru Бывший сотрудник Дмитрий из Санкт-Петербурга поделился своим опытом работы в компании Smile Online, где он устроился на должность видеооператора. Сначала он прошел несколько собеседований в Zoom и получил предложение о двухнедельной неоплачиваемой стажировке с обещанной зарплатой в 20 000 рублей. Однако по окончании стажировки ему предложили всего 9 000 рублей, что его разочаровало. Он раскритиковал руководство компании, в частности Антипову Е.В., за то, что они якобы манипулируют отзывами, публикуя множество фальшивых положительных отзывов, чтобы затмить отрицательные. Дмитрий предостерег других от общения с компанией из-за ее высокой текучести кадров и сомнительных практик.
  • ООО "МФЦ - КУЗБАСС"( ИНН 4217143812) - 1 негативный отзыв сотрудника Другие названия: Омикрон Сайт: omiclinic.ru/contacts Описание: 654005 Кемеровская область - Кузбасс, г.о. Новокузнецкий, г. Новокузнецк, р-н Центральный, ул. Орджоникидзе, д. 28А помещение 2 Анастасия из Волгограда предостерегает от работы в ООО «МФК - КУЗБАСС», ссылаясь на такие проблемы, как серая зарплата, работа по выходным и частая смена коллектива без объяснения причин.
  • ООО РУСМЕД( ИНН 5260446420) - 1 негативный отзыв сотрудника Сайт: mcrusmed.ru Бывший сотрудник настоятельно не рекомендует рассматривать ООО РУСМЕД для трудоустройства, называя ее компанией, которую следует избегать. Они выражают обеспокоенность тем, что положительные отзывы на сайтах по трудоустройству, вероятно, сфабрикованы работодателем для привлечения новых сотрудников. Текучесть кадров в RUSMED тревожно высока, сотрудники уходят через очень короткие промежутки времени, иногда даже в течение дня. Культура работы описывается как такая, где компания ожидает постоянной текучести кадров, с политикой «одни уходят, другие приходят». Рецензент надеется, что его предупреждение поможет другим принять обоснованные решения относительно поиска работы.
  • Преображенская клиника - 1 негативный отзыв сотрудника В обзоре обсуждается опыт работы автора в качестве бухгалтера в Преображенской поликлинике в течение года. Автор подчеркивает высокую текучесть кадров, приписывая ее плохому поведению администраторов клиники. Они описывают администраторов как непрофессиональных, тратящих свое время на сплетни и заговоры против сотрудников вместо того, чтобы сосредоточиться на своей работе. Конкретный администратор, Идоркин А., упоминается за свое неподобающее поведение, в том числе за сексуальные домогательства к персоналу и предложение оплатить расходы на поездки. В целом обзор рисует негативную картину рабочей среды в клинике.