Антиджоб - Черный список компаний работодателей

    Категория «Прочее». Страница 47

  • Приволжская оптовая компания - 2 негативных отзыва сотрудников Описание: <p>Работает в Казань Нижнекамск Санкт-Петербург</p> Приволжская оптовая компания получила негативные отзывы от бывших сотрудников. Один человек посетил три учебных занятия, которые содержали общую информацию и мотивацию, но не содержали подробностей о работе. Когда они начали пролистывать видео во время третьего сеанса, им сказали, что они не будут работать вместе. Другой человек откликнулся на объявление о работе, и ему было поручено каждый день смотреть обучающее видео, делать заметки и отправлять фотографии своих заметок руководителю. Им не предоставили никакой конкретной информации о вакансии, и название компании их ввело в заблуждение.
  • Клиника Цифровая стоматология Важная Персона - 2 негативных отзыва сотрудников Другие названия: Dental - vip Сайт: klinika-tsifrovoj-stomatologii.ru Описание: <p>Работает в Москва</p> Сотрудники Клиники Цифровая Стоматология оставили негативные отзывы о своем опыте работы в компании. Один анонимный бывший сотрудник заявил, что работодатель Регина Шапиро выманивает у сотрудников зарплату и беспринципна. Другой бывший сотрудник заявил, что компания не соблюдает трудовое законодательство и заставляет сотрудников работать как самозанятые лица. Кроме того, часто задерживают заработную плату и не предоставляется социальный пакет. Клиника описывается как небольшая с ограниченным рабочим пространством. В целом отзывы свидетельствуют о негативной рабочей среде и плохом обращении с сотрудниками.
  • Промруссервис - 1 негативный отзыв сотрудника Описание: <p>Работает в Когалым</p> Анонимный работник предостерегает от работы в «Промруссервисе», ссылаясь на плохое оборудование, назойливого директора, винящего в поломках рабочих, и низкую зарплату. Рабочий, который вместе с отцом почти два месяца управлял бульдозером, утверждает, что техника хлам, а директор постоянно присылает сообщения и фотографии, отсчитывая сроки и обвиняя рабочих в том, что они плохие специалисты. За полтора месяца работы в селе Тазовское на Ямале рабочий также получил лишь 70 000 рублей из обещанных 100 000 рублей. Работник советует мужчинам любой ценой избегать работы в компании.
  • ООО Ферка - 1 негативный отзыв сотрудника Сайт: ferka.pro Описание: <p>Работает в Сургут</p> Бывший сотрудник поделился своим негативным опытом работы в «Леруа Мерлен» в Сургуте, Россия. Говорят, что компания намеренно ищет сотрудников с электротехническим опытом, чтобы сэкономить на расходах. Сотрудника направили на подстанцию ​​10 кВ для ликвидации микровзрыва без каких-либо инструкций и разрешений по электробезопасности. Директор компании — француз, которому трудно эффективно общаться с российскими сотрудниками. Если сотруднику не удается устранить неисправность с электричеством, его автоматически назначают на грязную работу.
  • Премиум маркет - 1 негативный отзыв сотрудника Описание: <p>Работает в Сургут</p> Премиум-маркет, расположенный на Ленинградской, 11, получил негативные отзывы от анонимного сотрудника из Сургута. Сотрудник предупреждает других избегать компании, если только они не готовы выполнять монотонную работу по поиску людей с помощью рекламы и проведения собеседований. Сотрудник также упоминает, что компания раскрывает истинный характер работы только после трех дней обучения, а это, по сути, просто информация о китайской компании Tiens Group. В целом сотрудник не советует работать в Премиум Маркете.
  • ООО Фирсан - 1 негативный отзыв сотрудника Описание: <p>Работает в Северодвинск</p> ООО «Фирсан», компанию, работающую по договорам с застройщиками города, обвинили в мелком вымогательстве заработной платы у работяг в их архангельском офисе. Сообщается, что они принимают кого угодно, в том числе бомжей, пьяниц, должников, гастарбайтеров и дебилов, а затем отказывают в обещанной регистрации, выдавливают и пересчитывают под любым предлогом. Компанию также обвиняют в создании зверских условий труда и обращения с сотрудниками, особенно при приближении срока выплаты зарплаты. Они выдвигают необоснованные требования соблюдения режима на объекте, регламентированного обеденного перерыва и т.п., выдавая себя за тюремщиков или за выполнение государственного оборонного заказа на секретном предприятии.
  • ООО Bionovatic - 1 негативный отзыв сотрудника Описание: <p>Работает в Казань</p> Анонимный человек из Казани подал заявку на работу в ООО «Бионоватик», и на звонок ответила грубая и незаинтересованная женщина. Женщина перебила и проявила незаинтересованность в ответах на вопросы о вакансии, дав понять, что соискателю не понравится с ней работать. Человек считает, что компания должна перестать хамить по отношению к соискателям и сосредоточиться на том, чтобы делать что-то полезное. Негативный опыт общения с представителем компании объясняет, почему о компании так много негативных отзывов.
  • АО Юрэнергоконсалт - 1 негативный отзыв сотрудника Описание: <p>Работает в Москва</p> Анонимный бывший сотрудник раскритиковал руководство АО «Юрэнергоконсалт», в частности одну брюнетку-менеджера, которая якобы ведет себя непрофессионально и предвзято по отношению к подчиненным. Бывший сотрудник утверждает, что руководитель легко обижается и проводит политику наказания сотрудников, выражающих свое мнение. Бывший сотрудник не советует брать интервью у компании из-за плохого управления.
  • ООО Аллент-Аудит - 1 негативный отзыв сотрудника Описание: <p>Работает в Москва</p> Анонимный бывший сотрудник предостерегает от работы в ООО «Аллент-Аудит» и дочерней компании ООО «ТОПСЕРВИС». Бывший сотрудник работал в обеих компаниях по разным договорам, но с одной и той же печатью и подписью работодателя. Им обещали 100% удаленную работу, что было их главной привлекательностью, но в итоге они проработали почти 4 месяца без оплаты. Бывший сотрудник советует другим избегать работы в этих компаниях.
  • МТС Банк - 1 негативный отзыв сотрудника Описание: <p>Работает в Ижевск</p> Бывший сотрудник МТС-банка в Ижевске раскритиковал условия работы компании, заявив, что в офисе некомфортно жарко, а оборудование некачественное. Сотрудник также утверждает, что организация работы ужасная, программы от клиентов часто не работают должным образом. Сообщается, что компания наняла много новых операторов и сократила часы работы существующих, а также заставила сотрудников работать в выходные дни и изменила свои графики без согласования. Сотрудник также утверждает, что мотивация компании с точки зрения заработной платы и наставничества неясна и что ему не разрешен отпуск по болезни.