Антиджоб - Черный список компаний работодателей

    Категория «Машиностроение и оборудование». Страница 276

  • АО Киров Энергомаш - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник из Санкт-Петербурга поделился негативным опытом работы в ОАО "КировЭнергомаш". Сообщается, что компания задерживает заработную плату и авансовые платежи на срок до 18 дней, а при увольнении сотрудники вынуждены работать две недели, не получая оплаты. Сотрудник также утверждает, что при попытке уволиться они встретили сопротивление со стороны отдела кадров и заместителя по кадрам. Сотрудник выражает разочарование по поводу задержки получения заработной платы и расчетных счетов, заявляя, что даже шесть дней ожидания кажутся слишком долгими.
  • ТПК Марформ - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник предостерегает от работы в ТПК «Марформ» менеджером из-за неэтичного поведения директора. Директор Екатерина якобы задерживает зарплату и плохо обращается с сотрудниками. Компания также сталкивается с проблемами задержек платежей от клиентов, что приводит к преследованию клиентов. Сотрудник советует не работать в компании из-за плохого обращения с сотрудниками и неэтичных действий.
  • АО Мехта ( ремонт и производство бурового оборудования ) - 1 негативный отзыв сотрудника АО «Мехта», компания, занимающаяся ремонтом и производством бурового оборудования, получила негативные отзывы от анонимного сотрудника, проработавшего там два месяца фрезеровщиком. Сотрудник сообщил, что компания мутная и не торопится официально трудоустроиться или оформить зарплатную карту. Два месяца они работали без зарплаты и по 12-часовому рабочему дню. Работнику заплатили только за первый месяц, и он все еще ждет оставшуюся часть зарплаты. Работа ведется вахтовым методом 15 рабочих и 15 выходных дней.
  • Дальтимбермаш - 2 негативных отзыва сотрудников Хабаровское предприятие «Дальтимбермаш» получило негативные отзывы от бывших сотрудников. Режиссера называют тираном, а тех, кому он покровительствует, называют «засранцами». Директора по продажам критикуют за то, что он постоянно жалуется генеральному директору, а систему мотивации к получению бонусов называют мошенничеством. Некоторые сотрудники даже уволились, не получив оплаты за свои продажи. Один соискатель сообщил об отсутствии ответа со стороны сотрудника отдела кадров после собеседования, что указывает на плохую практику найма.
  • Уралтрансмаш - 3 негативных отзыва сотрудников Сотрудники предприятия оборонной промышленности «Уралтрансмаш», которое также производит трамваи и нефтяные насосы, сообщают об ужасных условиях труда, включая неправильные должностные инструкции, ужасное управление и плохое медицинское обслуживание. Задержки и сокращения зарплат стали обычным явлением, а сотрудников, которые жаловались президенту, увольняли и оклеветали в местных газетах. Директор сбежал на другой завод, в результате чего условия труда сотрудников с каждым годом ухудшаются. Один инженер сообщил, что среднесуточная температура на его рабочем месте была невыносимой, а вентиляторы, предоставленные руководством, распространяли только горячий воздух.
  • ООО СЛПК-14 - 1 негативный отзыв сотрудника ООО «СЛПК-14», работодатель в Минске, получил отрицательный отзыв от анонимного сотрудника, который утверждает, что заявленная зарплата в 900 рублей не соответствует действительности и что они получили только около 400 рублей в рассрочку. Высокая текучесть кадров: сотрудники увольняются уже через месяц, а штрафы налагаются без объяснения причин. Сотрудник также упоминает невыполненные обещания и отсутствие прозрачности в отношении заработной платы. В целом обзор рисует негативную картину рабочей среды и практики оплаты труда в компании.
  • Корпорация Инка - 2 негативных отзыва сотрудников Корпорацию «Инка», а также несколько других компаний, принадлежащих Игорю Леонидовичу Круликовскому и его племяннице Екатерине Сергеевне Миненко, обвиняют в мошенничестве и обмане своих сотрудников. Говорят, что Круликовский управляет корпорацией из арендованного дома в Броварах, а Миненко занимается переговорами и рабочими вопросами. Бывшие сотрудники рассказали о хамском отношении со стороны Круликовского, который якобы нецензурно ругается и ставит по телефону задачи, которые потом меняет, обвиняя работников в некомпетентности. Один сотрудник утверждает, что за месяц его обсчитали на 35%. Против Круликовского и его соратников возбуждено уголовное дело.
  • Ооо Авто Грань, она же Российские Строительные Технологии - 1 негативный отзыв сотрудника «Автогран», также известная как «Русские строительные технологии», — частная фиктивная компания, которой управляют Андрей и Владимир. Обещают зарплату 25 000 рублей и своевременную выплату, но ни трудоустройства, ни договоров приходов нет. Текучесть большая, и люди уходят, не получив зарплату. Компания выплатила одному сотруднику компенсацию в размере 5000 рублей и сделала то же самое с другим сотрудником. Еще дали аванс 5000 рублей, но общая оплата за срок больше месяца составила всего 10000 рублей. Компания не рекомендуется для трудоустройства.
  • АО Рязанский радиозавод - 2 негативных отзыва сотрудников Рязанский радиозавод получил негативные отзывы от бывших сотрудников. Один рабочий отметил, что, несмотря на работу с несколькими руководителями цехов, они не могли получать достойную заработную плату, а система классификации заработной платы была неясной. Другой работник сообщил, что подвергся жестокому обращению со стороны нового начальника, включая увольнение старых сотрудников и угрозы в адрес рабочих. Негативные отзывы позволяют предположить, что у завода могут возникнуть проблемы с руководством и компенсациями.
  • ОАО/ЗАО Тверской экскаватор - 1 негативный отзыв сотрудника ОАО/ЗАО «Тверской Экскаватор» — компания, которая сдает в аренду производственные площади и реализует недвижимость. У них постоянная вакансия экономиста, загруженность неполная. Выручка от реализации продукции в 2017 году выросла на 1 606% по сравнению с предыдущим годом. На собеседованиях компания не представляется и не говорит об уровне зарплат. Кадровик Елена сняла копию страницы паспорта с фотографией и оставила лист с копией паспорта себе.