Антиджоб - Черный список компаний работодателей

    Категория «Государственная служба, общественные организации». Страница 104

  • ВРООИ Импульс - 1 негативный отзыв сотрудника В обзоре рассматривается условия труда в ВРООИ «Импульс», общественной организации инвалидов, расположенной в Воронеже. Рецензент утверждает, что организация не имеет никакого отношения к инвалидам, а вместо этого занимается сдачей в аренду коммерческой недвижимости и выдачей коммерческих кредитов. Директором организации является Комарова Светлана Валерьевна. Рецензент обвиняет организацию в мошенничестве как с инвалидами, так и с государством, а также в выманивании денег у работников. Согласно описанию, организация располагалась в затхлом чулане на втором этаже здания.
  • Налоговая - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший работник из Нижнего Тагила поделился опытом работы в «Налоге с работодателей», отметив, что устроиться туда сложно из-за бюрократичности организации и предпочтения нанимать «своих». Рецензент также отмечает, что некоторые сотрудники проявляют высокомерное поведение, что не идеально при работе с посетителями. Они предлагают руководству проверить сотрудников на профессиональную пригодность. В целом, обзор является критическим по отношению к руководству компании.
  • ФГУП ГЦСС - 4 негативных отзыва сотрудников Сотрудники ФГУП «ГЦСС» отмечают высокую текучесть кадров и регулярное лишение премий без причины. Один анонимный сотрудник предостерегает от принятия предложения о работе в компании, ссылаясь на традицию увольнять сотрудников в канун Нового года без выплаты зарплаты и оставлять негативные отзывы будущим работодателям. Другой сотрудник предостерегает от работы в спецсвязи, ссылаясь на обман, кумовство и высокую текучесть кадров. Оба сотрудника советуют проявлять осторожность при рассмотрении вопроса о работе в этих компаниях.
  • Музей славянской мифологии - 1 негативный отзыв сотрудника Анонимный отзыв о Музее славянской мифологии описывает негативную рабочую среду с рабским отношением и отсутствием уважения к нормальному рабочему времени. В обзоре утверждается, что сотрудники должны работать сверх нормы без дополнительной оплаты и обязаны приходить в выходные из-за нехватки рабочих. В отзыве не советуют работать в организации, заявляя, что человеку, имеющему хоть малейшее уважение к себе, там делать нечего.
  • ГБУ Ритуал - 1 негативный отзыв сотрудника Ставропольское руководство на московских кладбищах устраивает хаос и угрожает сопротивляющимся работникам. Жалобы в вышестоящие инстанции не дали результатов, проверки не выявили нарушений. На территории кладбища находятся лица, не числящиеся сотрудниками, но имеющие униформу и значок ГБУ «Ритуал», занимающиеся незаконной коммерческой деятельностью и обманывающие посетителей поддельными квитанциями. Ситуация описывается как государственное беззаконие.
  • КГКУ Хабаровская краевая специализированная библиотека для слепых - 1 негативный отзыв сотрудника КСКУ Хабаровская областная специализированная библиотека для слепых получила негативные отзывы о своей бухгалтерии. Начальник управления Якунина Нина Вячеславовна характеризуется плохим отношением к сотрудникам и чрезмерной критичностью к их работе. Говорят, что она несправедливо распределяет поощрительные выплаты: бухгалтер получает вдвое меньше, чем она, несмотря на то, что выполняет больше работы. Якунина также описывается как редко находящаяся в хорошем настроении и разговаривающая с сотрудниками в командном тоне. Данный отзыв служит предостережением для тех, кто рассматривает возможность работы в бухгалтерии учреждения.
  • КГБУК Хабаровская краевая специализированная библиотека для слепых - 1 негативный отзыв сотрудника Хабаровская областная специализированная библиотека для слепых получила негативные отзывы о своей бухгалтерии, в частности о поведении ее заведующей Нины Вячеславовны Якуниной. Сотрудники сообщают, что Якунина обращается с ними неуважительно и властно, часто унижая их достоинство. Еще говорят, что она ко всему придирается и несправедливо распределяет стимулирующие выплаты. Руководитель бухгалтерии редко бывает в хорошем настроении, что создает напряженную рабочую обстановку для сотрудников.
  • Детская городская больница на Академика Лукьяненко, 97 - 2 негативных отзыва сотрудников Сотрудники Детской городской больницы на Академика Лукьяненко оставили отзывы о своем опыте работы. Один водитель, проработавший пять лет, раскритиковал начальника гаража за то, что он некомпетентный руководитель, который отдает приказы, не считаясь с подчиненными. Другой кандидат, пришедший на собеседование, пожаловался на процесс, который включал в себя сдачу четырех менеджеров и многочисленные тесты, но ему сказали, что вакансия сохраняется. Кандидат также был недоволен потраченными на процесс деньгами, которые не были возвращены.
  • Россельхозбанк - 10 негативных отзывов сотрудников Сотрудники Россельхозбанка оставили негативные отзывы о своем опыте работы в компании. Жалобы включают низкую заработную плату, незаконный расчет заработной платы, неоплачиваемые больничные и отпуска, а также плохое обращение с сотрудниками. Некоторые рецензенты также сообщили, что их увольняли без причины и объяснения, в то время как другие описывали токсичную рабочую среду с издевательствами и преследованиями. Компанию также обвинили в принуждении сотрудников подписываться на дорогой корпоративный журнал и в высокой текучести кадров. В целом, обзоры показывают, что Россельхозбанк, возможно, не является желательным работодателем для соискателей работы.
  • ФГБУ Кавказский заповедник - 1 негативный отзыв сотрудника Бывший сотрудник ФГБУ «Кавказский природный заповедник» в Сочи оставил негативный отзыв о своем опыте работы в компании. Сотрудник утверждает, что ему дали двойной объем работы за низкую оплату, и что он был оскорблен работодателем, когда пытался договориться о справедливой компенсации. Директора компании также критикуют за содержание особняка в Красной Поляне, предполагая, что они, возможно, не зарабатывают свое богатство за счет зарплаты. Сотрудник советует не работать в этой компании.